Живем вместе, а на работе он меня почти игнорирует


Живем вместе, а на работе он меня почти игнорирует

С гражданским мужем живем 1,5 года. Он старше на 10 лет. Работаем в одной компании, где и познакомились. Он работал там до меня 5 лет. Дело в том, что у нас преимущественно женский коллектив. Мой гражданский муж старается быть ко всем очень любезен и внимателен. А еще у него среди коллег есть приятельница. Он с ней общался еще до меня. Моя проблема в том, что мне не нравиться их общение. Он может подойти ко мне на одну минуту, а с ней разговаривает потом 15 минут. Меня это прямо бесит. И хотя дома у нас все хорошо, меня обижает, что на работе он никак не выделяет меня на общем фоне. Мне хочется, чтобы он меня как-то выделил из всего коллектива, относился ко мне по особенному. Чтобы было видно, что он меня любит. Он обижается на мою ревность и якобы не понимает, что не так, говорит, что с той сотрудницей они просто друзья и не более.

Полина, Москва, 24 года / 26.01.22

Оцените тему материала по шкале от 1 до 5. Статью уже оценили 1 чел.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 5.00 из 5.

Мнения наших экспертов

  • Алена

    Полина, твой сожитель ведет себя очень мудро, не выделяя тебя из «преимущественно женского» коллектива, в котором вы оба работаете. Дело в том, что на работу ходят… работать. И если твой мужчина начнет на работе выделять тебя из коллектива особыми знаками внимания и показывать всем, что он тебя любит, это банально приведет к очень нездоровой атмосфере в рабочей группе, которой вы являетесь. Ибо вы не на вечеринке находитесь, и твои претензии на особое внимание совершенно неуместно.

    Ты пишешь, что твой мужчина работал здесь до твоего появления 5 лет. Не удивительно, что у него здесь появились коллеги, с которыми ему интересно обсуждать что-то по работе или помимо работы. Но ведь в общей сложности за 6,5 лет он и та его коллега остались просто приятелями, которые болтают в перерыве между работой. Какой смысл ревновать мужчину к старым привычкам? Ты хочешь, чтобы он общался только с тобой и вне работы и на работе? Да он тогда быстрее сбежит, чем ты того опасаешься. Только совсем уж явные интроверты способны сузить свой круг общения до одного человека. Остальным для нормальной жизни нужно общаться с кем-то помимо партнера по квартире. На работу мы приходим играть другие роли, Полина. И если ты не согласна – меняй работу. Будет то же самое – он будет общаться с кем-то в перерывах, но ты не будешь знать с кем и сколько, и на том успокоишься. Потому что главным маяком отношений будет – спешит ли твой мужчина домой, к тебе, и есть ли у вас, о чем поговорить после долгого рабочего дня.

  • Сергей

    Полина, на мой взгляд, тебе стоит как можно скорее сменить работу. Ну, или уговорить своего приятеля на то же самое. В противном случае, боюсь, ничем хорошим ваше близкое общение не закончится. Видишь ли, рабочий коллектив. Рабочие взаимоотношения – это весьма специфическое образование, свой Мир, со своими правилами, внутренними связями, личной жизнью. С Миром семьи, её внутренними взаимоотношениями, он никак не связан и даже более того, конфликтует. И пытаться что-то или кого-то в нем изменить, особенно если этот кто-то уже «варится» в котле целую пятилетку – бессмысленное, и весьма опасное занятие. Мир, вернее те, кто его составляет, непроизвольно начнут сопротивляться и стремиться восстановить «сатус кво».

    На банальном уровне, как только пойдет хотя бы легкий слушок о том, что ты требуешь от своего сожителя не общаться с другими дамами, ревнуешь и вообще «баба яга против», как против тебя сразу начнутся интриги и противодействие под лозунгом «новенькая совсем оборзела, надо на место ставить». Тем более, если у вас коллектив в основном женский. Увы, но люди в таких общностях обычно хорошие, умные, понимающие, и очень отзывчивые. А потому будь уверена, что практически сразу появятся весьма остроумные отзывы о тебе, которые будут высказываться тихонько, с пониманием, но повсеместно. Ну и помощи от них, в случае чего, ты обязательно дождешься, но в следующей жизни. А вот «подножек» и прочих «радостей», каждый день по ведру. В результате ты будешь все больше нервничать, ревновать, замечать то, чего нет, но тебе это активно демонстрируют, ругаться, срываться, и все равно уйдешь, но доведенная до истерики и, скорее всего, вдрызг разругавшаяся с приятелем.

    Нет, безусловно, в любом правиле бывают исключения. И, вполне возможно, что именно ваш женский коллектив, наоборот, встанет на твою сторону и всячески будет тебя поддерживать. Но лично я подобного не видел. И все романы, которые начинались на рабочих местах, которым я был свидетель, проходили по вышеописанной схеме, ну, или около нее. Кто-то даже пожениться успевал, но затем все равно люди либо уходили с работы, либо разводились. Вот и выбирай. Лично я считаю, что, если у вас дома все хорошо, и есть надежда на серьезное развитие отношений, лучше найти другое место работы и не портить нервы. Хотя, конечно, каждый выбирает по себе.

Кто из экспертов прав?

Проголосуйте за одно из мнений. Какая точка
зрения вам ближе?

Алена | Сергей
4
10


Ваше мнение 10  

Оставить комментарий

Лучшие комментарии

  • Вам 24. Ему 34. 1,5 года живете вместе. Наблюдение за его флиртом = он вас не ценит, о чем собственно открыто вам и говорит. как бы неприятно не звучало - вы ему нужны для удобства. вам это зачем? уходите или уйдите его. ПыСы: если мужик в 34 не сделал предложения - уже и не сделает. Похоже он из недогулявших. Пусть дитятко гуляет, только без вас.
  • гражданский муж - оксюморон. выходите замуж за него. как только заговорите про ЗАГС - героя любовника смоет в одно мгновенье. Это и будет ответ на все ваши вопросы. На ВСЕ.
  • Неуверенность в соём статусе, в своей значимости закончится, когда вы будете не "гражданской женой", а официальной. Пока вы просто совместно проживаете. Сожительство это. А не брак. Ну а про выделять на работе, так это лишнее. Чем меньше внимания вашим личным вопросам на работе, тем лучше для всех. Как только люди начинают это путать, начинаются проблемы. Разве что, одному из вас будет удобно сменить работу.
  • Возможно был бы повод ревновать, если бы он с этой коллегой общался вне рабочего времени, скрывал бы эти встречи. А так, разговоры на рабочем месте, при всем коллективе. Не вижу повода. Проблема, скорее, в подсознательной неуверенности в отношениях, в том, что дальше сожительства отношения не продвигаются. Если бы была официально женой, не было бы желания, чтобы он "выделил" из коллектива, т.к. ваше положение и так было бы очевидно. Просто следует прямо поставить вопрос: либо женимся, либо разбегаемся (полтора года достаточный срок для того, чтобы определиться). Чем больше сожительствуете, тем меньше шансов дождаться предложения
  • Полина, вы хотите, чтоб он вас выделял или перестал болтать с приятельницей? От этого зависит, что делать. или и то, и другое? На работе надо работать. Если личное мешает работе, то вы не можете работать эффективно. Либо вы сами уйдете, либо вас уйдут рано или поздно. Оно вам надо? Это со стороны руководства. Про отношение коллег Алена и Сергей популярно объяснили, повторяться не буду. Так что не путайте Божий дар с яичницей. Мой личный опыт. С мужем познакомились тоже на работе. О наших отношениях никто не знал, совсем. Хоть мы и жили вместе, выходили в разное время, чтоб вместе нас не видели. На работе специально общались по-минимуму и только по делу. Цель - личное не должно мешать профессиональному. О наших отношениях все узнали только после того, как я принесла свидетельство о браке и паспорт с новой фамилией. Пришлось раскрыться. Я проработала ещё год, было некомфортно. Я ушла. Невольно люди видят особое отношение между вами, некоторые начинают считать, что дела мужа в первую очередь, а другие во вторую и это не нравится, подколы, вопросы, сплетни. Очень сложно сохранить прежние рабочие отношения. Вообщем, не рушьте карьеру своими руками, контролируйте эмоции.
  • Ну как бы они вместе живут. Пусть даже и не муж с женой. По-моему это нормально, что ей неприятно, что на работе она для него пустое место. В моей бывшей компании много мужем с женами работали и они естественно как-то общались больше. Понятно, что не целовались и не обнимались. Но это абсолютно нормально не бояться отношений на работе. Мы в каком веке живем? И в каком возрасте находимся? Где знакомиться сейчас, если все закрыто? Правильно, что ей не нравится. Там игнорит, домой приходит - все ок. Я бы в такие игры не стала играть и ушла нафиг. Зачем мне такие эмоциональные качели
  • Прелесть / 26 янв в 22:34
    Блина, неужели в наши дни в Москве ещё есть люди, которые сожителя называют "гражданским мужем"? Девушка, вы когда замуж по настоящему выйдите, тогда вас и будет мужчина выделять из толпы. А пока вот так.
  • Возможно был бы повод ревновать, если бы он с этой коллегой общался вне рабочего времени, скрывал бы эти встречи. А так, разговоры на рабочем месте, при всем коллективе. Не вижу повода. Проблема, скорее, в подсознательной неуверенности в отношениях, в том, что дальше сожительства отношения не продвигаются. Если бы была официально женой, не было бы желания, чтобы он "выделил" из коллектива, т.к. ваше положение и так было бы очевидно. Просто следует прямо поставить вопрос: либо женимся, либо разбегаемся (полтора года достаточный срок для того, чтобы определиться). Чем больше сожительствуете, тем меньше шансов дождаться предложения
  • У меня был опыт романа в "рабочей" атмосфере. Мы скрывали наши отношения. Это была канцелярия, где работали молодые студенты юристы -волонтёры и их наставники + наш предподаватель, который должен был выставить нам оценку за работу в конце учебного года. Если бы они все узнали, что у нас есть отношения, началиць бы вопросы, шутки, подколы и подстройка графика под "нас". Когда в итоге нас увидели на улице вместе, когда мы шли за руку, случилась сенсация. Но слава Богу, это уже были каникулы, сессия закончилась и работа в канцелярии передавалась новым студентам. Сколько было возмущения, что мы это год скрывали. Мне было бы очень неловко, если бы в присутствии профессора затрагивалась тема моей личной жизни. Это как-то недостойно и даже стыдно. А люди же разные бывают. Достаточно одного человека в коллективе с прибабахом, как начнутся ненужные движухи, сплетни. А так, пришла, сделала работу, никому не интересно с кем ты целуешься. Чем меньше о тебе говорят, тем меньше тебе ауру пачкают.
  • Неуверенность в соём статусе, в своей значимости закончится, когда вы будете не "гражданской женой", а официальной. Пока вы просто совместно проживаете. Сожительство это. А не брак. Ну а про выделять на работе, так это лишнее. Чем меньше внимания вашим личным вопросам на работе, тем лучше для всех. Как только люди начинают это путать, начинаются проблемы. Разве что, одному из вас будет удобно сменить работу.
  • Вам 24. Ему 34. 1,5 года живете вместе. Наблюдение за его флиртом = он вас не ценит, о чем собственно открыто вам и говорит. как бы неприятно не звучало - вы ему нужны для удобства. вам это зачем? уходите или уйдите его. ПыСы: если мужик в 34 не сделал предложения - уже и не сделает. Похоже он из недогулявших. Пусть дитятко гуляет, только без вас.
  • Лада (Московская область) / 26 янв в 9:07
    Я вышла замуж за бывшего сотрудника. Некоторое время, непродолжительное, мы работали рядом, уже будучи в отношениях. Потом он уволился. Скрывали ото всех, и правильно делали. Что хочу сказать. Если вы будете смешивать личное и работу - ни к чему хорошему это не приведет. Вот это "выделять меня" - это ваша незрелость , наверное. Когда хочется, чтобы все узнали. И позавидовали, да?) А там есть, чему и кому завидовать?)) Зависть, сплетни, особые отношения на работе - это неиссякаемый источник неприятностей для вас. Когда шепотки и смешки за спиной. Когда разговор обрывается, когда вы входите в кабинет. И никаких бонусов. Поверьте человеку, который сам пережил два служебных романа и видел их очень много. И если вы ревнуете к этой сотруднице - ну, это объяснимо, конечно. Вы молоды и ревнивый человек. Но вам надо поработать над собой. Вы не можете заменить вашему мч весь мир и всех людей, с которыми ему интересно общаться.
  • гражданский муж - оксюморон. выходите замуж за него. как только заговорите про ЗАГС - героя любовника смоет в одно мгновенье. Это и будет ответ на все ваши вопросы. На ВСЕ.
  • ИДИЛИЯ / 26 янв в 7:22
    Поэтому надо работать либо на разных работах, либо хотя бы на разных этажах. Меньше видите с кем он общается на работе, лучше спите.
  • torling (Отличный) / 26 янв в 6:43
    Полина, вы хотите, чтоб он вас выделял или перестал болтать с приятельницей? От этого зависит, что делать. или и то, и другое? На работе надо работать. Если личное мешает работе, то вы не можете работать эффективно. Либо вы сами уйдете, либо вас уйдут рано или поздно. Оно вам надо? Это со стороны руководства. Про отношение коллег Алена и Сергей популярно объяснили, повторяться не буду. Так что не путайте Божий дар с яичницей. Мой личный опыт. С мужем познакомились тоже на работе. О наших отношениях никто не знал, совсем. Хоть мы и жили вместе, выходили в разное время, чтоб вместе нас не видели. На работе специально общались по-минимуму и только по делу. Цель - личное не должно мешать профессиональному. О наших отношениях все узнали только после того, как я принесла свидетельство о браке и паспорт с новой фамилией. Пришлось раскрыться. Я проработала ещё год, было некомфортно. Я ушла. Невольно люди видят особое отношение между вами, некоторые начинают считать, что дела мужа в первую очередь, а другие во вторую и это не нравится, подколы, вопросы, сплетни. Очень сложно сохранить прежние рабочие отношения. Вообщем, не рушьте карьеру своими руками, контролируйте эмоции.
Оставить комментарий
 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору