Консультации:

За четыре месяца отношений мы виделись лишь один раз

Здравствуйте! Встречаюсь с мч почти 4 месяца. Начинаем отношения уже не первый раз. Когда мы только начали, он предупредил, что нежность от него редко буду получать (сам по себе серьёзен и по опыту знаю), но первое время всё было. Спустя месяца два я стала замечать, что это всё пропадает, я могу спросить, как у него дела, но не услышать встречного вопроса, мы можем несколько дней не общаться. Чаще я выступаю инициатором разговора, в редких случаях он. За время отношений виделись один раз, также может пропасть на неделю или больше (учится в серьёзной организации и там это обычное дело). Я не понимаю, что произошло? Почему он начал остывать и как это объяснить? Что делать в таких ситуациях? Истерик не закатываю ни по какому-либо поводу, стараюсь его всегда поддержать.

2017-06-18

Алина, 22, Москва

Здравствуйте, Алина.

За четыре месяца встретиться один раз? Это похоже на фикцию отношений. Ему зачем-то нужно, чтобы формально у него была девушка, но никаких отношений с ней и близости он иметь не собирается. Полагаю, Вы напрасно ломаете голову и тратите время и себя на эти псевдоотношения.

С уважением, Липкина Арина Юрьевна.

2017-06-18

Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант

Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант

Опыт работы:

2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.

2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция

Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.

1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.