Я 4 года встречалась с молодым человеком, последние 2 года мы делали ремонт в своей квартире и планировали переезд. Отношения с его мамой все время были просто замечательные, теплые, дружеские. Около 6 месяцев назад она внезапно свела всякое общение со мной к минимуму, а 2 месяца назад перестала общаться совсем, заявив ему, что я не люблю своего молодого человека и не уважаю его родителей. Конфликтных ситуаций и ссор, из которых можно было бы сделать такие выводы, у нас не было. Всегда вела себя предельно корректно и уважительно.
У меня высшее образование, своя квартира, престижная работа и достойный уровень зарплаты (т.е., «на шею» я ему не сажусь).
Все время ищу причины в себе, совсем запуталась, хочу наладить отношения, но она категорически вычеркнула меня из своей жизни. Мама молодого человека даже пыталась ставить его перед выбором: «или она, или я!». Но он занял нейтральную позицию, мы переехали, стали жить вместе. Теперь она каждый день звонит с истериками и требует, чтобы он меня бросил, пришел домой.
Что я могу сделать в такой ситуации?
2012-03-18
Алёна, 26, Архангельск
Здравствуйте, Алёна.
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
2012-03-18
Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.