Мы с молодым человеком встречаемся почти 2 года. Он татарин, я русская. Семья у них оч. интеллигентная, не религиозные, светские 🙂 Отношения самые гармоничные, любим друг друга. Говорила с ним на тему детей и создания семьи, он мне пообещал «всё будет, успокойся». Его родители хорошо ко мне относятся. Но, тем не менее, меня терзают смутные сомнения. Моя мама замучила меня «женится не предлагает? и не предложит». Я начинаю мучиться — ведь никаких более-менее определённых шагов он не делает. Вместе не живём, и съезжаться тоже не зовет. Обещает любить всю жизнь. Хотя в том, что любит уверена на сто процентов. Его предыдущие трёхлетние отношения закончились в один момент, когда девушка сказала «либо женись, либо расстаемся». На все вопросы о семье он отвечает «все будет» и дальше этого не идет. И вообще, вопросы брака выводят его из равновесия. Мне очень тяжело на душе. Помогите.
2010-06-06
Алена, 27, Россия, Москва
Здравствуйте, Алена.
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
2010-06-07
Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.
