Я замужем (второй брак) 7 лет, вместе 9 лет, супруг немного старше. Муж — замечательный человек, умный, успешный, надежный и т.д. Но есть одно «но», у нас практически нет сексуальных отношений, причем несколько лет. Когда-то я пыталась говорить с ним об этом по-разному, он не реагирует. Не могу объяснить почему, но я уверена, что у него другой женщины не было и нет. Дошло до того, что я стала к нему относиться только как к другу, он меня не привлекает как мужчина совсем. Я со страхом представляю, если вдруг он проявит ко мне интимный интерес. Что делать, нужно ли как-то пытаться изменить свое отношение или надо разводиться и не мучаться? У меня есть два страха перед разводом: я потеряю очень хорошего друга и, наверное, боюсь остаться одна, хотя мужским вниманием пока не обделена.
2010-03-21
Наталья, 39, Томск
Здравствуйте, Наталья.
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
2010-03-22
Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.