Здравствуйте! Пишу и заранее знаю ответ на свой вопрос, но все равно решила написать… Попала в глупую, пожалуй, ситуацию, каких миллион. Сейчас мне нужен не совет вовсе, а скорее — просто поддержка. Я в разводе, муж гулял, и когда дети выросли, уже они настояли на нашем разводе. Практически сразу же, как оформила развод, познакомилась с мужчиной. Как и хотелось: образованный, интеллигентный, состоявшийся, добрый, но…. женат третьим браком. При первой же встрече сказал (наверное, так всегда и бывает), что «почти в разводе» — сразу понял, что мне женатый ни к чему. Началась в моей жизни долгожданная сказка! Сама себя щипала иногда, не веря в это чудо. Год прошел прекрасно, даже, когда узнала его жена, это почти не повлияло на наши отношения. А самым удивительным было для меня, что привел в свой дом (правда, в отсутствие жены, сказав, что впервые в жизни так поступает), познакомил с родителями, которые очень радовались за наши отношения (там жена как-то очень агрессивная, ни с кем из его родных не контактирует — это правда, я в этом убедилась сама). Причем, мама его, будучи в очень солидном возрасте (90 лет ей), при мне плакала, обнимая меня, говорила, что не хочет умереть раньше, чем единственный сын не обретет, наконец, счастье. А в последнее время, вернее — год назад, стала замечать, что у него на меня все меньше и меньше времени… Конечно, жена его «постаралась» на славу, и он лишился прибыльной работы, но будучи человеком талантливым, затеял грандиозный проект, в который вкладывает сейчас все свои силы. Я это понимаю, но срываюсь, потому что чувствую, что наши отношения… Пришли в тупик, что ли…. Детей общих у них нет, ее единственная дочь погибла много лет назад, и теперь у нее только сестра и он… Она много раз его унижала (это тоже мне известно не только с его слов — все его друзья радовались за него, когда он меня представлял им, говоря, что наконец повезло в жизни). Конечно, иногда я срывалась из-за этой неопределённости (думаю, это объяснимо), но почему-то хочется верить (наивно это, наверное), что, закончив свой проект, он все-таки сделает то шаг, о котором говорил много раз. Для дополнительной информации: мы ровесники (все бывшие и теперешняя жена старше его), по гороскопу — Рыба, я — Лев, его жена — Дева. Что мне делать? Взрослая женщина, а принять решения не могу: жаль со сказкой расставаться… Или как найти силы и уйти тихо по-английски… Буду рада получить от Вас совет, потому что уже год сама не в состоянии принять решение. И еще: ответ я могу получить на мейл? Или придется искать его на сайте? С уважением, Татьяна
Здравствуйте, Tatjana.
Не надо принимать какое-то решение. Не надо уходить, тем более по-английски. Ваша ситуация еще совершенно не созрела для какого-то изменения. Примите неопределенность. Помогайте ему в его проекте. Когда этот проект закончится, должен начаться другой. Подумайте с ним над новыми планами. Мужчинам очень важно быть при деле, важно зарабатывать, важно быть профессионально востребованным. Пусть их отношения с женой останутся между ними. Ваши отношения с ним принадлежат только Вам. Не надо их терять, в них много хорошего и ценного.
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.