Консультации:

Вместо того, чтобы худеть, назло себе ем еще больше

Здравствуйте! Подскажите, как избавится от такого:
Я очень хочу похудеть, но когда читаю советы или слушаю их, хотя сама и спрашиваю их, или когда вижу конкретные положительные результаты у людей, то вместо того, чтобы последовать примеру, я начинаю противиться, у меня возникает антиреакция, негативная, я начинаю делать назло себе и еще больше есть. Что это и как это изжить в себе?

2013-12-08

Ksysha, 33, Россия, Питер

Здравствуйте, Ksysha.

Вероятно, Вами овладевает Ваша инфантильная часть личности, которой нравится играться, делать наоборот, обманывать. Это нельзя изжить, это надо определить, выявить, одновременно с тем, как в Вас работает взрослая часть сознания, и их уравновесить, Вам необходима работа с психологом.

С уважением, Липкина Арина Юрьевна.

2013-12-10

Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант

Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант

Опыт работы:

2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.

2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция

Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.

1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.