Здравствуйте! Помогите мне, пожалуйста, разобраться в отношениях с моим парнем. Мы встречались 13 месяцев и всё было практически идеально. Мы планировали в будущем создать семью, мечтали, что когда-то сможем быть супружеской парой. Но вдруг (для меня это было шоком) в один прекрасный день мы созвонились, и он сказал, что не хочет со мной больше встречаться. В тот день мы встретились, чтобы поговорить, и он сказал, что любит меня, будет любить меня вечно, будет охранять меня, но быть вместе мы не можем. Через дня 3 я попросила его встретиться, и мы помирились, но потом через 3 дня опять поссорились. Для себя я решила, что хоть и люблю его, но постараюсь забыть. И где-то через дня 2-3 он сам написал смску, что хочет встретиться. Я сказала, что подумаю. Мы немного попереписывались стандартными фразами: «Как дела? Что нового? Чем занимаешься». В процессе этой переписки он сказал, что при встрече «пошлепает» меня по пятой точке, будто за то, что я плохо сдала контрольную. Я сказала, что против из-за того, что после этих наших ссор мне нужно привыкнуть к нему по-новому и опять научиться ему доверять. Он сказал, что не обиделся. Но потом скинул смску, что ненавидит меня. Тогда я почувствовала себя игрушкой. После этого я общалась с его сестрой, рассказала ей обо всем, она сказала маме, та рассказала отцу, и в тот вечер с ним говорил отец, чтобы выяснить, почему он так себя ведет. Из криков, которые доносились из комнаты, сестра поняла, что причина в том, что ему хочется секса (я против секса из-за страха забеременеть). Его желание давит на него морально, и из-за этого ему тяжело. Когда мы встречались, мы ласкали друг друга, но до секса дело не доходило. После разговора с отцом он попросил у меня прощение, я простила, и мы снова встречаемся. Но он стал очень серьёзным, задумчивым, молчаливым, скрытным, загадочным. Когда я у него спрашивала о причине его срывов, он сказал, что уже обо всём забыл и ничего не помнит. Я не против секса (думаю, что могла бы преодолеть свой страх забеременеть), так как люблю его и хочу быть с ним. Но мне кажется (из-за его молчаливости), что его чувства приостыли. Как вытянуть его на откровенный разговор, я не знаю. Он может написать в смс, что любит, но после этих ссор вживую ещё не говорил (прошла уже неделя). Может, мне просто нужно подождать? Дать ему время разобраться в себе? Помогите мне советом профессионала. Заранее спасибо!
2009-12-06
Виктория, 18, Ужгород, Украина
Здравствуйте, Виктория.
Конечно, для него мучительна такая ситуация. Он молодой здоровый мужчина, его потребность в сексе достигает сейчас своего пика, ему тяжело справляться с состоянием постоянной неудовлетворенности. Это и гормональные скачки, и перепады настроения, и неуверенность в себе. Может быть, Вам пересмотреть свое отношение к сексу?
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
2009-12-07
Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.