Консультации:

Как легче ко всему относиться

Здравствуйте! Думала долго и додумалась до того что мне нужна ваша помощь! С мужем мы женаты уже 2 года, а до этого встречались тоже 2 года. С первой беременностью у нас ничего не получилось и после этого нас начали преследовать всякие проблемы! С мужем-то уже все нормально, а вот его отец нам покоя не дает, все никак не угомониться, хочет развести, но муж пока сопротивляется (не знаю на долго ли его хватит). Из-за всего этого нервы ни к чету не годятся, постоянно в стрессах и переживаниях, и беременеть пока не получается… Не знаю как быть, помогите, пожалуйста, ко всему относиться ЛЕГЧЕ, все мои проблемы из-за восприятия всего очень близко к сердцу! Заранее СПАСИБО!!

2009-09-30

Марина, 24, Санкт-Петербург

Здравствуйте, Марина.

Вы живете вместе с отцом мужа? Почему его отношение к Вам так влияет на Вас? Как относится к Вам мама мужа? С беременностью лучше подождать пока. Сначала надо привести в порядок эту ситуацию.

С уважением, Липкина Арина Юрьевна.

2009-11-04

Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант

Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант

Опыт работы:

2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.

2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция

Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.

1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.