Как справиться с тем, что мой парень употребляет таблетки?

Здравствуйте. У меня такая ситуация: живу с парнем около года, он употребляет таблетки, кроме всего он работает, помогает мне по дому, помогает с ребенком, ко мне хорошо относится, но смириться с этим я не могу! Разговаривала с ним, он хочет бросить и просит у меня помощи, но как ему помочь, я не знаю. Ездили к бабке, она говорит, что помогу ему только любовью — но не знаю, как это сделать — как перебороть себя, ведь как только я узнаю о том, что он опять их употребил, меня как будто подменяют, и закрыть глаза на это тоже не могу. Подскажите, пожалуйста, как быть.

2014-01-28

Анна, 27, Луганск

Здравствуйте, Анна.

Ему необходима не бабка, а нарколог-психиатр. Посмотрите по поиску в google, например, одного я точно нашла в Луганске.

С уважением, Липкина Арина Юрьевна.

2014-02-08

Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант

Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант

Опыт работы:

2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.

2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция

Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.

1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.