Можно ли исправить то, что он меня не любит?

Здравствуйте! Меня бросил парень 31 декабря. Это произошло у него дома при его родителях. Он сказал, что больше меня не любит и даже не испытывает симпатии. Мы вместе жили 3 года и 4 месяца. Такого унижения я от него не ожидала. Скажите, я могу что-нибудь исправить? Я очень люблю его и не могу без него жить. Последнее время еще до этого он постоянно сидел за компом, не хотел никуда со мной ходить, не знакомил с своими друзьями. Помогите, мне очень плохо.

2013-01-09

Алеся, 21, Белгород

Здравствуйте, Алеся.

Если Вы вернете этого человека, Вы согласны быть с тем, кто Вас не любит и кому Вы даже не симпатичны?

С уважением, Липкина Арина Юрьевна.

2013-01-11

Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант

Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант

Опыт работы:

2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.

2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция

Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.

1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.