Консультации:

Я осталась совсем без подруг

У меня было две подруги со двора. Мы дружили втроем. Но почему, гуляя или играя втроем, мы постоянно обижались друг на друга, как бы ревнуя. Если они шли либо куда-то вдвоем, то я постоянно обижалась и ревновала. Таким образом, мы все ссорились, и я оставалась крайней. Теперь нам это все надоело, и они откинули меня в сторону и общаются только вдвоем, а меня своей подругой не считают уже.
Такая же история повторилась у меня в школе. Теперь у меня совсем нету подруг, и я не знаю, что мне делать. Подскажите мне, пожалуйста, как мне себя вести и что дальше делать, и жить ли дальше вообще без подруг.

2009-12-25

Надя, 13, Россия, Саратов

Здравствуйте, Надя.

Жить дальше, это несомненно. Подруги появляются, уходят, приходят, так что теперь, каждый раз умирать, что ли? Посмотрите, кто в классе одинок, и пробуйте завязать отношения. Будьте активной, не ждите, пока дружба придет к Вам в руки. Проанализируйте также свои ссоры в прошлых отношениях, Вы могли быть в чем-то неправы.

С уважением, Липкина Арина Юрьевна.

2009-12-27

Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант

Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант

Опыт работы:

2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.

2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция

Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.

1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.