Моя проблема заключается в неумении поддержать разговор.
Я читаю книги, но со мной скучно разговаривать.
Я не могу рассмешить.
Не знаю, с чем это связано.
Да, я зажата.
Но ведь и с единственной подругой у меня так.
Я хотела бы, как все девчонки, общаться с парнями, гулять, общаться Вк.
Плачу по ночам, читая всем знакомых.
Часто посещают мысли типа «я хотела бы быть на ее месте».
У меня нет никого близкого.
И даже та единственная подруга… отдалилась.
Осталась совсем одна, это как диагноз.
И внешность неидеальная.
Нет, я не страшная.
Помогите, пожалуйста, я в отчаянии, от меня отказались все.
И даже одноклассница.
Скажите, есть шансы? Или я навсегда останусь серой мышкой?
2015-10-04
Эля, 14, Ижевск
Здравствуйте, Эля.
С уважением, Липкина Арина Юрьевна.
2015-10-05
Липкина Арина Юрьевна, Психолог-консультант
Образование:
МГУ им. М.В.Ломоносова, факультет психологии
Специальность – психолог-консультант
Опыт работы:
2006 – н/в
Научный центр «Концепция», психолог-консультант, Москва
Индивидуальные консультации по личностным и межличностным проблемам:
— развод, расставание, одиночество, поиск партнера, конфликты в семье, отношения на работе, с родственниками, детско-родительские отношения, измена, ревность, зависимости, страхи, неуверенность, депрессия.
Предпочтение (теоретическая ориентация):
— клиент-центрированной терапии, экзистенциальной, когнитивно-бихевиоральной и нарративной психотерапии.
2004 – 2006
USF Center for Child and Family Development — Community Counseling Center, San-Francisco
Социальный работник
Работа с семьями: диагностика и коррекция
Предпочтение:
— системная и поведенческая психотерапия.
1999-2004
Научный центр «Концепция», Москва
Консультант по методам психофизиологической диагностики персонала (комплекс «Выбор»)
Комплекс для промышленных предприятий, существенно снижающий риск нештатных ситуаций в производственных процессах, где больше всего происшествий связано с человеческим фактором. Позволяет эффективно управлять кадрами на производстве посредством психофизиологического профессионального отбора работников для опасных видов деятельности и динамического контроля работников в процессе трудовой деятельности.
