Форум >  Архив "О Главном" >  Декабрь 2009 года >  Учебный отпуск

Учебный отпуск

Мне пришел вызов на сессию, в котором обозначены сроки окончательной сессии (защита диплома, гос. экзамены и сама сессия) она составляет 4 месяца. Могут ли меня отпустить с работы с сохранением средней заработной платы? Вуз аккредитирован, учусь заочно. Подскажите пожалуйста. Заранее блогадарна за ответы.
olianka © (11.12.2009 09:12)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


по моему, 20 дней без сохранения з/п и фсе
Десс © (11.12.2009 09:12)
Прямая ссылка

по закону обязанны, с сохранением зарплаты, у нас девочка одна брала, но ей сказали через увольнение, а она на юриста училась и очень быстро доказала что работодатель не прав, и ей и зп платили и отсутствовала она 5 мес!!!
Лиса-Олеся © (11.12.2009 09:12)
Прямая ссылка

смотря как она устроена. постоянно . временно. по контракту
Десс © (11.12.2009 09:12)
Прямая ссылка

я устроена на постоянку
olianka © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

на кого учитесь?
Десс © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

реклама
olianka © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

основы компьютерной грамотности проходили? про гугель что-нить слышали?
Десс © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

да я уже нашла, спасибо. Закон на моей стороне
olianka © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

так расскажите нам?
Десс © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

ст. 173 Трудового кодекса РФ Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: 1)подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца;
olianka © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

ну конечно только на постоянной онове
Лиса-Олеся © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

неск. лет назад было на усмотрение администрации меня не отпускали, писала диплом в обеденный перерыв, в пробках и по ночам:)
хрызуня © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

Да, отпустить обязаны. из ст 173 ТК РФ Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для: ...подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов - четыре месяца;
Рокотова © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

при постоянной работе?
Десс © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

Да. Кстати, я сама уходила так на заключительную сессию на 4 месяца, правда, два из них приходились на летние каникулы (я тогда в школе работала).
Рокотова © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

по закону должны, но на усмотрение руководства)меня не отпускают, но я сама ухожу, правда на 2 месяца)
Йожка © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

на усмотрение руководства?хм... а руководство разве имеет право вас не отпускать? я думаю, что надо на своем стоять.
olianka © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

... и через 4 месяца вас сократят, надо уметь договариваться
Десс © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

ну если вы не в госструктуре и на дядю работаете, оно вам просто может предложить или без сохранения зп или по собственному, но вы можете пойти в суд потом...но это уже совсем другая история))
Йожка © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

должны отпустить
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

сорри... но 4 месяца много на такую подготовку я бы, как работодатель предоставила бы месяц, вполне достаточно, чтобы продуктивно все сдать, а не размазывать сопли
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

Сорри конечно, но при чем тут ваше желание предоставить месяц, если по нашему законодательству заочникам и вечерникам предоставляется учебный отпуск на 4 мес?
Флаффи © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

не кривя душой, я бы после "выхода" из такого отпуска уволила бы сотрудника кто-то должен вместо него эти 4 месяца работать? если нового найти сотрудника, то он как раз успеет въехать в процесс, а "ученик" может остаться без работы (если он не супер-пупер нужный сотрудник) кидайте в меня тапками
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

а для чего тогда законы пишутся?
olianka © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

это для государственных организаций, а если на дядю,там свои ньюансы)
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

так из этих 4 мес месяц практики,месяц для подготовки к госам,которые в определенный срок,а не когда захочешь и + диплом)
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

а практику нельзя у себя на предприятии проходить?!
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

неее,я вот работаю в военкомате,а практика должна быть в школе,п.ч.учусь я на филолога,но если по специальности (что бывает оч редко) то да
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

учи военкоматовских, а то они только мат понимают:)
Десс © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

ооо,и не гри)))) я такого понаслушалась)))
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

4 мес в частной компании это нереально, месяц расттянутый на 4 это вероятнее
Десс © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

не,про частную я не говорю,эт да у меня вот сейчас все это предстоит,реально не месяц конечно,но мес.3 точно будет плотно заняты
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

может я и свысока смотрю я сама работала со 2го курса ОЧНОГО обучения ни разу не брала учебный отпуск просто отпрашивалась на день, когда была сдача экзамена/ защита диплома так что все реально в нашей жизни
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

а практики у вас не было что ль?
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

была, успешно ее прошла по месту работы (целых 2 месяца) но профиль у меня не пед. а экономический, там видимо проще все
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

ну тогда да,легче,когда по месту работы можно)
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

но при этом я не по специальности работала а в деканате че-то они не чесались всех шерстить на этот предмет у нас была договоренность, каждый сам себе ищет "практику" (а не обеспечивает универ), но при этом универ не цепляется к нюансам
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

ааа, а у нас договоры с определенными школами и куратор всего этого,присутствующий на уроках у практикантов, я вот думаю как все это будет выглядеть)
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

ну в любом случае на практику можно отпроситься (месяц получается?) и в это время писать диплом и к госам готовиться но не 4 месяца на это тратить!!
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

но это в случае автора,при условии,что работа устраивает и хочешь на нее возвращаться, меня-то отпустили бы на тот срок,на какой положено)
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

ох как согласна если хочешь вернуться на работу, то шустрее надо быть :)
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

Нет в моем случае это не реально. т.к. защита диплома госы и сама сессия будет проходить в другом городе, так что мне в любом случае на это все надо не меньше 3-ех месяцев
olianka © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

Это нарушение ТК, работодатель тут ничего не решает. Хотя, я, как работодатель, тоже не стала бы сильно держать такого работника при условии, что не я сама его и направила на эту учебу.
Рокотова © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

соглашусь если бы сама отправила учиться - то сидела бы ждала 4 месяца
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

у нас на работе как-то нормально к этому относятся,можт потому что гос.организация должности в отделе взаимозаменяемы
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

в гос. структурах гос-во оплачивает з/пл а в комм. дядя из своиз прыбылей... разница коллосальна! нельзя даже сравнивать
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

ну да,
ФранцуЖЕНКА © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

Да в принципе разница невелика. В том смысле, что на статью заработная плата падает определенная сумма, фиксированная. И если один человек ушел в оплачиваемый учебный отпуск, он свою зарплату получил, но не работал. Пришлось взять ему замену с зарплатой - отщипнули надбавки от всех остальных, ведь денег на одну и ту же должность ушло в 2 раза больше. Распределили обязанности ушедшего в отпуск по себе - опять же надо бы доплатить за увеличение объема...
Рокотова © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

я, как сотрудник (уже не как начальник) отказалась бы выполнять чужие функции за бесплатно 4 месяца если обычные 28 дней (ежегодный отпуск) я могу потерпеть и взять чужой участок (потому что потом мой возъмут), то на 4 месяца кабалы не согласна эгоистка, но не хочу чтобы на мне ездили
Заботливая стрекоза © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

+1000000000
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

так 4 месяца это не подготовка,это сама сессия, госы, защита диплома и практика. Но практикау я уже прошла, поэтому из положенных 4-ех мне необходимо использовать 3. Вся учеба проходит в другом городе
olianka © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

да, отпустят. Отпускают тех, кто учится заочно и на вечернем. У нас девчонка была в учебном отпуске 4 месяца. Из деканата справку брать надо для работы.
Флаффи © (11.12.2009 10:12)
Прямая ссылка

я тоже учусь тоже на 4 месяца вызов, меня не отпускают, но обязаны!Правда я сама не рвусь ухадить, просто договорилась с директором, что каждую пятницу на протяжении 4 месяцев выходной + к субботе с воскресеньем!!!Вот и все я думаю успею написать диплом!
$veT&k@r@ © (11.12.2009 11:12)
Прямая ссылка

а мне совесть не позволяла брать столько отпуска, так коллег было жалко.. им никаких доплат не было... диплом занял только выходные, и ничего подготовилась и красного он цвета...
МАБ © (11.12.2009 12:12)
Прямая ссылка

вы наверно учились в этом же городе, где и проживали. У меня немножко другая ситуация. У меня защита диплома, госы и все прочее будет проходить в другом городе. Я просто физически не смогу ходить на работу
olianka © (11.12.2009 12:12)
Прямая ссылка

нет, в разных городах
МАБ © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

у меня на госы ушел 1 день, на диплом 2 дня, может просто отношение у нас к учебе разное
МАБ © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

нам еще до госов и до защиты диплома поставили окончательную сессию, она будет длится ровно месяц. Мне что и на нее не ходить? Вы т.е. просто приехали на защиту диплома и на сдачу госов? Кто вас курировал во время написания диплома? Вы ведь были в другом городе. А если там переделать что надо в нем, как тогда?
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Можно приезжать 1-2 раза в неделю. Готовиться к госам можно и в своем городе
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

накладно так часто ездить, так можно и всю з\п на одни только переезды оставить, да и неблизко.
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Раз тебя взяли на работу, зная, что на учебу тебе надо ездить очень далеко, значит, ты очень ценный работник. Можешь идти на 4 месяца и готовиться
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

непоняла вашего сарказма, что законы писаны только для ценных работников?
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Нет, просто я бы согласилась взять на работу человека, который может отсутствовать целых 4!!!!! месяца, только если бы он был для предприятия мегаценен
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Но это ж один и последний раз он отсутствует. А потом ему можно будет поручать работу, связанную с его образованием.
Рокотова © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

но это целых 4 !!! месяца. Автор ИМХО сама не хочет работать )) у нас в декрете могут сидеть чуть больше )) а тут всего лишь сессия )
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

А с какого перепуга вы считаете себя не ценным? Да уже то, что вы хотите учиться - признак ценности.
Рокотова © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

вот и посмотрим насколько ценный, завтра предоставлю начальству заявление об отпуске
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Удачи. Когда я своему директору сообщила, что беременна, у него был гипертонический криз. И не зря: пока я год в декрете сидела, его свергли.
Рокотова © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Спасибо
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Почему же здесь сарказм? Может, в самом деле так и есть?
Рокотова © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

разве тебе нужно каждый день приходить в институт???
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

один месяц сессия будет окончательная, ее конечно нельзя пропустить, а потом незнаю как там все происходит..
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Месяц будут пары, что ли? какие уже пары перед самыми госами? У вас, наверное, экзаменационная сессия будет этот месяц?
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

нее, в том то и дело что обычная сессия, а сами экзамены будут позже
olianka © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Должны отпустить, ага, только на фиг такие работники. Полно тех, кто может не пропускать работу по 4 месяца
Малыш-ка © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

Вообще важно, будет ли работодателю польза от вашего диплома. Если вы получаете образование по профилю теперешней работы, могут вообще спокойно отпустить. Еще бывает, что работодателю важно, чтобы сотрудник имел высшее образование. Люди и в декрет уходят и их ждут и назад берут с распростертыми объятиями. Не слушайте свои муки совести, не рвитесь между учебой и работой, а то ни там ни там не успеете. Берите положенный вам отпуск и нормально заканчивайте учебу.
Рокотова © (11.12.2009 13:12)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору