позитива хочется? армаггедецу бой.

литертурное эссе на тему работы экономического блока родил Алексей Комов, собеседник мой в ФБ.. За что ему мерси. Медитация вот такая была. Разговор начался с моих сомнений в работе экономического блока правительства. Потому что - мое имхо: Нет четкого плана реформирования системы, нет профессиональных кадров, способных поднять страну, нет программ поддержки производителей, помощь малому бизнесу буксует, много бюрократии, взяточники наглеют. Но нужных руководителей не находят или не дают им свободы. А в ответ услышала, что именно их "решения смогли построить эффективную оборону от сильнейших атак Запада и саудитов, и создать платформу для организации наступления!" А дальше полетели мне мантры. Вполне, для неискушенного экономикой ума, логичные. Нет четкого плана реформирования системы? Разве? Давайте смотреть. Что произошло с 14 года? Резкая и очень быстрое реформирование комплекса ВПК! И настолько эффективный, что практически за два года назло нашим "оппонентам" смогли компенсировать потерю украинских поставок комплектующих по важнейшим направлениям. Бурное развитие индустрии АПК! Опять же несмотря на все мрачные прогнозы. И не только самого С/Х, но и производящих мощностей, включая комбайностроение. И даже Ростсельмаш, который еще при СССР кляли на чем свет стоит стал выпускать очень приличные машины. ТЭК. Здесь и вовсе уникальные вещи: вместо развала освоение новых рынков, с которых вытесняли тех самых саудитов., и создать платформу для организации наступления! Про атомную промышленность и говорить не буду. Вы спросите, а что с остальными отраслями? А ничего. Потому что развитие идет по формуле, которую предложил еще Ленин: если перед вами целый комплекс проблем, надо выявить основные звенья и тянуть их. Остальные станут решаться вслед за ними! так что их развитие идет в кильватере за лидерами! И неплохо идет! Что это уже дало? А об этом сказал Путин. Надо ВПК вместе с военной продукцией выпускать и общегражданские изделия. Но не так, как это было в 80-е, а сложные высокотехнологичные изделия с высокой прибавочной стоимостью. Например, гражданские самолеты! И после этого вы будете говорить об отсутствии стратегии!?? У меня были еще робкие писки по поводу, где людей-то брать? Кадры где?? "Кадры - это, действительно проблемы. Но и здесь есть интересные сдвиги. Тек, сейчас крупные компании еще в школах ищут талантливых ребят, подписывают контракты и оплачивают им учебу в лучших вузах страны. Ребята уже знают, куда они придут. Преподаватели говорят, что лучших студентов у них нет. Но в целом проблема есть. Для её решения нужно время! Малый бизнес - это очень спорный момент. Дело в том, что во всем мире малый (производственный) бизнес - забота не государства, а крупных компаний. Но у нас те на заинтересованы в их развитии. Сам по себе малый бизнес подвержен многим сквознякам... Правда, когда я прихожу в налоговую, пустоты там не наблюдаю...))) Что до взяток - они всегда были и будут. Просто надо уровень снизить до приемлемого. А для этого надо не шашкой размахивать, а систему управления и распределения менять. Что сейчас и делается!!!)))" Ой, не удержусь. Есть же и доказательная база нашей дискуссии. Видео. http://www.youtube.com/watch?v=tmCA2-z1UdM
Тортила © (14.02.2017 09:02)

Оцените автора материала.

0.00 из 5.

Прямая ссылка

---