Форум > Архив "О карьере" > Октябрь 2008 года > Руководитель обязан быть энергичным

Руководитель обязан быть энергичным

Я сейчас работаю коммерческим директором в небольшой фирме (на самом деле я бы себя скорее назвала "ведущий менеджер", т.к. делаю все понемножку, больше даже в продажах). Сейчас ищу новую работу, предлагают вакансии "Руководитель отдела продаж" и т.п. На днях обсуждала с мужем мое трудоустройство.И он выдал следующее: сначала привел в пример жену его друга, которую недавно повысили на работе, очень хороший оклад, руководящая должность. Муж говорит: "ну она-то с головой, за все дела хватается, а вот тебя я в качестве руководителя не вижу, нет в тебе энергии". Вот теперь сижу и думаю - разве руководитель - всегда "энерджайзер"? ну конечно он должен фонтанировать идеями, но чтобы прям плескать энергией направо и налево...? В моем представлении руководитель- тот, кто умеет грамотно ставить цели и мотивировать подчиненных на их достижение. как вы считаете?
ан-на © (16.10.2008 14:10)

Оцените автора материала.

0.00 из 5.

Прямая ссылка

Ты права, у хорошего руководителя хорошие подчиненные! Он должен не только уметь принимать решения, но и уметь РУЛИТЬ, а фонтанировать идеями должны и подчиненные. Иначе будешь за них всё придумывать и указывать, сделай это, сделай то. Такое ощущение, будто руководишь амёбами (очень знакомо).
Кортни © (16.10.2008 14:10)

Прямая ссылка

Ан-на... может быть, муж просто был на вас в обиде за что-то? с горяча сказал, а вы восприняли, как констатацию факта? Руководители бывают разными. В зависимости от рынка и личных качеств. Большинство успешных руководителей, известных мне, всё-таки люди энергичные, открытые для новых идеи и контактов, но умеющие сосредотачиваться на тех или иных вопросах, когда это необходимо. Все эти люди работают на рынке с высокой конкуренцией, что накладывает свой отпечаток. Более чем уверена, что там, где конкуренция не такая высокая, как, допустим, в IT, руоководителю не обязательно иметь "активную жизнеснную позицию". Можно, но не обязательно. :) Кроме того... выше головы не прыгнешь. Из флегматика в холерика не перестроишься. Руководители бывают разными. Будьте сами собой, будьте в себе уверены - и вы будете отличным руководителем.
Наталья Турко © (16.10.2008 15:10)

Прямая ссылка

Спасибо большое) да, я знаю конечно, что я не холерик, но не вижу в этом ничего такого, что бы ставило крест на мне как на руководителе))
ан-на © (16.10.2008 15:10)

Прямая ссылка

руководитель-холерик - это кошмар любого подчиненного
Вера © (16.10.2008 16:10)

Прямая ссылка

+ мулен)))
Sova © (16.10.2008 20:10)

Прямая ссылка

у начальника- те подчиненные, которые у него в наличие, и ему сч ними срабатываться, он так же сильно зависит от них, как и они от него...это нужно помнить всегда.
., © (16.10.2008 19:10)

Прямая ссылка

но, не слушайте мужа, он вас в любом случае видит как жену и свою любимую женщину, для него вы мягкая и пушистая. У меня давно был юойфренд, дома он мне брюки гладил, убирался и сюсюкался со мной. А на работе его ужасно боялись, он орал матом на всех и стучал кулаком по столу. Т.е. два абсолютно разных человека.
Удача © (16.10.2008 15:10)

Прямая ссылка

за мат и орание можно от подчиненных по еб...лу схватить)) до первого раза орет) потом перестанет) я так своего начальника отучил.
., © (16.10.2008 19:10)

Прямая ссылка

потом он вас... отучил:)
Десс © (17.10.2008 11:10)

Прямая ссылка

Руководитель отдела продаж действительно должен быть энергичным. Под сидячуюю попу виски не течет(так говорит мой начальник, убегая на переговоры). Главбух допусти вполне может быть спокойным...
Ира © (16.10.2008 18:10)

Прямая ссылка

чушь! Руководитель- это отличный организатор и тонкий психолог...он даже может быть лохом в свлоем деле, но если у него есть дар влияния на людей, то он будет прекрасным руководителем....у начальника талант - это поиск компромиссов везде во всем и со всеми.
., © (16.10.2008 19:10)

Прямая ссылка

если только вас не нанимают на позицию “директор по креативу”, то фонтанировать идеями должны подчиненные. и те, кто хватается за все дела - я таких не люблю, обычно у каждого есть свой круг отвественности, и я бы ен хотела, чтоб кто-то лез и хватался за мои дела.
Sova © (16.10.2008 20:10)

Прямая ссылка

руководитель этоуправленец, для исполнения работы есть подчиненные а вы стратег в своем направлении - должны направлять на путь истинный :)
Маринка Карьеристка © (17.10.2008 15:10)

Прямая ссылка

Руководитель обязан быть энергичным

Партнерам

конкурсы

Для тебя

Что не так с этим комментарием ?

Руководитель обязан быть энергичным

Подпишись на журнал Kleo.ru в социальных сетях:

Партнерам

конкурсы

Для тебя

Что не так с этим комментарием ?