Форум > Архив "О карьере" > Октябрь 2008 года > Как уволить генерального, если он |
Как уволить генерального, если он
является единственным удредителем?
С простыми "смертными" все понятно: пишут заявление и по собственному желанию получают запись в трудовой
А с генеральным как быть? На чье имя он должен писать заявление? И по какой статье его увольнять? И на основание чего: приказ?
Ё © (07.10.2008 12:10)
Прямая ссылка
Ё © (07.10.2008 12:10)
Можно быть учредителем вообще не работая на предприятии. Он как учредитель назначает другого генерального, снимая себя с должности генерального. В принципе сам себе пишет. А приказ уже новый генерал издаст. Ну а статья - по какой захочет. Например "за профнепригодность" :)))
Вв © (07.10.2008 12:10) Прямая ссылка
Вв © (07.10.2008 12:10) Прямая ссылка
У нас фирма как бы закрывается
Все увольняются по собственному и переходят в новую фирму
Поэтому никакого нового гена не будет
Ё © (07.10.2008 12:10) Прямая ссылка
Ё © (07.10.2008 12:10) Прямая ссылка
Ну значит поводом к увольнению (автоматическому) станет закрытие предприятия.
Нужен только приказ о ликвидации предприятия. А статья увольнения ВСЕХ сотрудников - ликвидация предприятия. Тут все элементарно просто!
Вв © (07.10.2008 13:10) Прямая ссылка
Вв © (07.10.2008 13:10) Прямая ссылка
а кем назначается генеральный?
если собранием акционеров - то созываете собрание и протоколом снимает с должности
Маринка Карьеристка © (07.10.2008 13:10) Прямая ссылка
Маринка Карьеристка © (07.10.2008 13:10) Прямая ссылка
Решение о смене руководителя принимает единственный участник общества. Заявление об увольнение так же пишется на его имя. Им же и подписывается.
Panterka © (09.10.2008 15:10) Прямая ссылка
Panterka © (09.10.2008 15:10) Прямая ссылка