| Форум > Архив "О карьере" > Март 2007 года > совет |
совет
девочки, вот вам мой расказ и ответтьте мне как на духу. 35 лет, замужем, 2 замечательных наследников- дочь 9 лет и сынуля 3 . первая степень по психологии, которая мне в принципе не пригодилась ,а выучилась потому как интересно было. так вот , по большому счету как работник, специалист, я вообще не состоялась. то есть я не сидела дома все эти годы, но работала по разным удобным работам и подработкам - то, чтоб без проблем давали сидеть дома со старшей дочерью - была астма , то чтоб от садика недалеко. то переезжали поближе к родителям чтоб легче было второго родить, то часы были удобные. в общем работала, но совершенно без мыслей о карьере и о будущем ( стрекоза, наверное). ну, а недавно вот опять переехали уже на постоянное место, купили квартиру (еще 25 лет платить за нее) , младший в садик пошел , ну и вроде как все. то есто по всей видимости отрожалась - третий вряд ли будет - дети подросли - пора вроде как засебябраться. и ват уже полгода как я ищу работу, и меня никуда не берут. то есть вообще- даже не перезванивают. резюме написано вполне, прехние мои работы там стоят под тем углом, рекомендации. но блин, я уже думала , может факс не работает. мне просто не звонят. я уже от отчаяния готова была нянечкой в садик - хрен. не берут. в смысле не перезванивыют. так я вот думаю - может это возраст. может ли быть что 35 лет для работодателя это уже старая тетя. при том что я совсем себя не чувствую зрелой, наоборот - мечтаю пойти работать, подтянуть английскийдо уровня родного, чтоб сделать вторую степень заочно. муж тоже хочет учиться. на одну зарплату ой как тяжко - только дотягиваем до конца месяца. в себя я верю, работала в банке , где все эти тесты проходила за 5 минут. может ли быть что 35 лет считается возрастом когда человек уже должен состояться как специалист и иметь какой то карьерный рост или все таки можно начинать сейчас. спасибо за ответ
таня © (08.03.2007 23:03)
Прямая ссылка
таня © (08.03.2007 23:03)
да конечно в некоторых объявлениях так и написано до 32 лет или до 35. Аж страшно становится - а потом куда деваться?
Makaronina © (09.03.2007 08:03) Прямая ссылка
Makaronina © (09.03.2007 08:03) Прямая ссылка
погодите отчаиваться! я не очень поняла кем вы все-таки хотите пойти работать и что значит "подтянуть английскийдо уровня родного" и получить вторую степень по какой специальности? по психологии?
Jane-Kulinarka © (09.03.2007 09:03) Прямая ссылка
Jane-Kulinarka © (09.03.2007 09:03) Прямая ссылка
Не отчаивайтесь! 35 лет - это не возраст, чтобы ставить крест на своей карьере. Может быть Вы не умеете себя позиционировать, ведь у Вас есть все-таки опыт работы. Попоробуйте пересмотреть свое резюме, почитайте его сами, как бы от работодателя, может быть, Вы не сумели должным образом отразить свои "трудовые умения" и личные качества. Стиль написания имеет тоже большое значение. А при собеседовании держитесь уверенно и четко отвечайте на вопросы! Может, мои советы Вам пригодятся. В любом случае удачи и терпения. У Вас все получится!
Nefertiti © (09.03.2007 09:03) Прямая ссылка
Nefertiti © (09.03.2007 09:03) Прямая ссылка
по знакомству, наверное, только
Чупа © (09.03.2007 11:03) Прямая ссылка
Чупа © (09.03.2007 11:03) Прямая ссылка
Таня, не расстраивайтесь, что не перезванивают, - к сожалению, это стиль работы многих наших кадровых агенств и рекрутеров. Главное не принимать это на свой личный счет. Я бы посоветовала следующее:
1. Разместить и часто обновлять резюме на порталах типа hh.ru
2. Поискать объявления о вакансиях на на сайтах по трудоустройству, а на сайтах конкретных компаний, в которых хотелось бы работать (везде есть раздел "Вакансии"), и отправить резюме именно на них. Таким образом, вы "пропускаете" кадровое агенство, и сразу выходите на контакт с рекрутером организации
3. Не стесняться самой перезванивать после отправления резюме. Часто бывает, что на рекрутеров валятся сотни несоответствующих резюме и они просто не успевают обработать все.
Jen © (09.03.2007 12:03) Прямая ссылка
Jen © (09.03.2007 12:03) Прямая ссылка
Я не думаю, что возрастной ценз в классические "до 35" настолько уж живуч.
Недавно я из всех претендентов остановилась на заместителе главбуха 55 лет. Мой работодатель был яростно против. Я настояла, женщина удивительно работоспособна и действительно профессионал.
Я думаю, что работодателей может смущать ваш размытый опыт с учетом позиции, на которую вы претендуете.
Думаю, что имеет смысл варьировать наполнение CV в зависимости от вакансии (какие-то вещи имеет смысл опустить); определиться, по какому именно направлению вы планируете двигаться, из вашего сообщения не очень ясно, в связи с этим свободное время сейчас можно использовать для повышения квалификации по искомой специальности (курсы).
Оля © (09.03.2007 12:03) Прямая ссылка
Оля © (09.03.2007 12:03) Прямая ссылка
а что такое первая степень по психологии? первый раз слышу
Magic Eyes © (09.03.2007 14:03) Прямая ссылка
Magic Eyes © (09.03.2007 14:03) Прямая ссылка
ну может имеется ввиду, что есть там всякие доценты, кандитаты психол. наук, ну и т.п., прочие степени
а © (10.03.2007 00:03) Прямая ссылка
а © (10.03.2007 00:03) Прямая ссылка
Обязательно перезванивайте сами, говорите, что на прошлой неделе, вчера или 5 минут назад отправила вам по электронке резюме и хотела бы уточнить, получили ли его. Я именно так и делала, и поняла, что моё резюме при моём звонке в "прямом эфире" читали впервые и много раз сразу же устраивали мини-собеседования по телефону приглашали на встречи. Реально не все резюме часто просматриваются. Не сидите и не ждите, а действуйте.
torling © (09.03.2007 14:03) Прямая ссылка
torling © (09.03.2007 14:03) Прямая ссылка
если Вы работали в одной области, то отчаиваться не стоит. Я, к примеру, на спокойные бухгалтерские должности предпочитаю брать людей постарше, поусидчивей (читай, за 40). А вот если ваши места работы все разнообразны, то можно понять работодателя - ему просто сложно определить, чего Вы хотите и останетесь ли работать надолго.
Дшя © (09.03.2007 19:03) Прямая ссылка
Дшя © (09.03.2007 19:03) Прямая ссылка
