| Форум > Архив "О карьере" > Март 2005 года > О смене работы. |
О смене работы.
Что бы вы посоветовали молодой женщине 30 лет, воспитывающей самостоятельно ребенка 5 лет в следующей ситуации, когда надо выбрать между п.1 и 2:
1. подруга предлагает к ним идти работать в крупную эстонскую фирму, точнее в группу их фирм-дочек, в одну из дочерних фирм, на испытательном чистыми 5 тысяч, потом 7 , эст.коллектив, подтянется эстонский, и, самое главное- натаскают в бухгалтерии (есть страх застрять на основных средствах или зарплате, хотя подруга говорит продвижение будет, начинать с забивания товаров в каталоги, потом зарплату считать и потихоньку дойти до ведения отдельной фирмы, зарплату пересматривают раз в год). Работа с 9 до 17, женский коллектив с нормальными тетками, которые натаскивать должны, но вредной директрисой, типа выжить любого может, но в целом мол в порядке все, т.к. бухгалтерия подчиняется не директору фирмы, а совету директоров группы. Работа не в центре города, ехать час времени. Минус- осваиваться в чужой языковой среде плюс во всех отношениях новая работа, а у человека сейчас батарейки на нуле, еле балансирует, чтоб в депрессию окончательную не скатиться, почти энергетический труп. Такой шанс развиваться выпадает очень редко, с одного места на другое перейти гладко и научитсья чему-то новому, и без потери в деньгах, т.к. надо при желании учиться учитывать и то, что надо содержать квартиру и ребенка и отдавать имеющиеся долги, довольно крупные.
2. Сейчас на своем месте работа секретарская с зарплатой 7 штук: 5 официально и 2 на руки. На нынешней работе добавляют чуток работы, чистыми дают 10 штук (половина официально, половина на руки, что с точки зрения алиментов не так плохо, и за садик при таком раскладе меньше платить, т.к. при доходе выше 3 тысяч на нос, выше плата за садик будет), вопрос денег решается в течение месяца. В случае ухода обратно не вернуться, возьмут другого человека. По бух.части перспективы никакой. Чтобы бухом заработать 10 штук, думается не так легко доработаться до таких денег, и сложно, и не каждый глав.бух столько получает, или надо брать несколько фирм, кот надо найти. Работа сейчас с 9.30 до 16.30 (на час короче то бишь, чем на новом), график удобный, отпроситься всегда можно, что с ребенком здорово, коллектив хороший, относятся хорошо и пр.пр. Нынешняя фирма маленькая, но развивается хорошо, осенью будет 10 лет фирме. У шефов фирма- их хлеб, так что в развитии заинтересованы, так что довольно стабильное место, не закроется через год-другой. Эта работа удобно расположена, добираться 30 минут. Если бы не отсутствие возможности развиваться по части бухгалтерии, то всем бы устраивала. Именно тот случай, когда на работу идешь с радостью, и за 4 года ни разу не появилось чувства, что день тянется.
Спасибо огромное за мнения.
Ищу совета © (30.03.2005 16:03)
Прямая ссылка
Ищу совета © (30.03.2005 16:03)
а на новой работе ведь даже зарплата меньше?какая перспектива там я не поняла..и в коллективе теток работать, это жуть мне каежтся..
Интер © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
Интер © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
Перспектива- улучшить эстонский (сейчас в русской фирме работа, общения живого нет и язык "мертвый"), а самое главное- обучиться бухгалтерии. Образование высшее экономическое вроде как в секретарях пропадает.
Ищу совета © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
Ищу совета © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
2-й надежнее, но
я бы выбрала 1-й. У меня характер такой, всегда хочется чего-то нового.
элм © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
элм © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
2 однозначно
elina © (30.03.2005 20:03) Прямая ссылка
elina © (30.03.2005 20:03) Прямая ссылка
Второй, конечно, что тут думать?
Бенитка © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
Бенитка © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
выбрать второй вариант.
Разведчик © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
Разведчик © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
я бы выбрала 1-е, не до конца же жизни в секретарях сидеть, надо профессионально развиваться, да и язык можно подтянуть (это в любом случае пригодится). А неофиц. зп мне не нравится (даже если при этом платить меньше за садик и пр.), а если дела у фирмы хуже пойдут, срежут зп и ничего не сделаешь
б © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
б © (30.03.2005 17:03) Прямая ссылка
А у нас секреталь в фирме женщина немолодая, но выглядит суперски, сыну ее 20 лет. Ничего менять не собирается, чувствует себя очень нужным человеком и никакая бухгалтерия ей не нужна.
Инна © (30.03.2005 20:03) Прямая ссылка
Инна © (30.03.2005 20:03) Прямая ссылка
Мне кажется, что обычно секретари все-таки молодые, и женщине в возрасте намного проще найти работу бухгалтера, чем секретаря. А если к этому еще добавить знание (незнание) гос. языка, то тем более
б © (31.03.2005 09:03) Прямая ссылка
б © (31.03.2005 09:03) Прямая ссылка
Если существующая фирма будет развиваться, то тебе, как давнему и зарекомендовавшему себя сотруднику отдастся предпочтение, если появится какая-нибудь должность.
Если сейчас и з/п хорошая, и условия работы, то чего рыпаться? Из-за одного языка? Ты очень уверена, что он оживится в достаточной степени в эстонскоязычном коллективе? Если что-то не будет получаться, то депрессняк может усилиться.
Конечно, в жизни что-то изменить хочется. Я бы на курсы, например, какие-нить пошла... причёску изменила бы... кольцо в пупок вставила бы...
Й © (30.03.2005 21:03) Прямая ссылка
Й © (30.03.2005 21:03) Прямая ссылка
"коллектив с нормальными тетками, которые натаскивать должны2 - они уже в курсе, что Вам что-то должны?
Менпоперс © (31.03.2005 09:03) Прямая ссылка
Менпоперс © (31.03.2005 09:03) Прямая ссылка
В курсе и согласны натаскивать.
Ищу совета © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
Ищу совета © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
Уникальный шанс. Второго такого может не быть. Они действительно хотят из секретаря вырастить главбуха? Зачем это им?
Менпоперс © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
Менпоперс © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
Но ты готова не с 9 до 17 - если собираешься вырастать в главбуха?
Менпоперс © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
Менпоперс © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
Готова
Ищу совета © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
Ищу совета © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
что решила7
Менпоперс © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
Менпоперс © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
До сих пор мучаюсь выбором:( Трудно отказаться от реально имеющегося в пользу обещаемого.
Ищу совета © (31.03.2005 13:03) Прямая ссылка
Ищу совета © (31.03.2005 13:03) Прямая ссылка
я бы осталась на 2-м... по крайней мере пока ребенок ещё маленький...может быть и на этом месте какие-нить перспективы откроются
тройка © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
тройка © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
Тут маловероятны перспективы. Администрация фирмы не расширяется и не планирует, философия такая в фирме.
Плюшка © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
Плюшка © (31.03.2005 11:03) Прямая ссылка
всё равно - пока стабильно платят з/п (пусть даже 50/50) дергатся бы не стала... Возможно за это время ещё лучше предложения будут... Тем более на эту работу ходишь как на праздник..
тройка © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
тройка © (31.03.2005 12:03) Прямая ссылка
