| Форум > Архив "О карьере" > Январь 2005 года > вопрос юристам-хелп! |
вопрос юристам-хелп!
Наша организация хочет заключить договор на выполнение определённой работы с украинским
гражданином. Какой нам лучше заключить договор трудовой или договор подряда? И каким
законодательством он будет регулироваться? Если например мы заключим договор подряда, то
его можно составить как российский или он должен чем-то отличаться? И где найти формы
такого договора?
Гражданин в Россию приезжать не будет, а будет работать (будет работать
над созданием одного аппарата)на Украине. Как выплачивать ему вознаграждение за работу-бак
и могут не пропустить этоу оплату или нужно, чтобы он приезжал за деньгами-оплатой за
работу в Россию?
И как оформить договор, если в последующем этот аппарат будет ввезён в
Россию? Может ли таможня потом затребовать это договор и пропусят они его-данный договор.
Виктория © (27.01.2005 16:01)
Прямая ссылка
б/платная юрпомощь
помощница © (27.01.2005 16:01)
Прямая ссылка
Виктория © (27.01.2005 16:01)
помощница © (27.01.2005 16:01)
Не по трудовому - это точно,вам разрешение на его работу нужно будет оформлять...Заключайте договор подряда,где опишите все условия его работы, в т.ч. место работы...
Луковичка © (28.01.2005 09:01) Прямая ссылка
Луковичка © (28.01.2005 09:01) Прямая ссылка
