Форум >  Архив "Школа жён" >  Декабрь 2006 года >  Девочки, хочу спросить совета..

Девочки, хочу спросить совета..

В общем как вы знаете на любой работе всем нравиться не будешь. У нас есть такая специфика у закупок, что ты козел отпущения если что. Ну наверное у всех так - когда что-то делаешь хорошо, то это так и должно быть. а когда что-то плохо - то сразу ты самый плохой. Я в своей компании 4 года уже, многих знаю как облупленных, со многими на дружественной ноге...но...вызывает меня сегодня начальница (она любит мне тчо-то сказать когда чует что я хочу поговорить о повышении з-п). Типа она с нескольких мест слышала обо мне, что я (не знаю как сказать точно) не свсем прочувствываюсь к проблемам людей. Ну типа если поставка задерживается то я не рву зад чтобы ее ускорить. Я попросила привести хоть один пример, потому что за полгода у меня было ну пару раз..срывы сроков, но я об этом уведомляла и решала прблему. Ес-но, никаких примеров мне првиести не могли. Не кривя душой скажу, что в работе я достаточно жесткий человек...меня еб..ут, сорри...я тоже не особо расползаюсь перед коллегами...по крайней мере от всех требую четкости. Бывает отфутболиваю по причине того, что на меня пытаются навесить дела в обход моего руководства и совсем не относящиеся к нашему отделу люди, ну просто по причине того, что они считают что должна это делать я. Т.е. приходится просить чтобы они сначала спросили моего руководителя об этом. Но чесное слово могу сказать что я работаю очень хорошо, свою работу я делаю четко, у меня нет срывов, у меня решаются все вопросы...но с людьми, как мне кажется которые не понимают какие-то вещи яне церемонюсь. Ну мне это трудно объяснить. и видимо с этйо стороны идет поклеп, что я такая нехорошая..я перед ними не растекаюсь в реверансах. Я сижу и думаю - а что если я итак буду альше работать? ну соб-сно говоря, ну уволят меня типа за то что не лижу всем зад...хотя по работе не сделано ни одной серьезной ошибки и т.д. И как это? Что это за компания где большетценится жополизтсво, чем результат работы??? Как пример сейчас увольняют девочку которая ой как корректна и мила, зато за 2 месяца работы запорола всю работу склада, а мы теперь разгребаем. И честно говоря такие разговоры с начальницей меня просто бесят...получается что я еще и виновата
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


мало того, ты еще и про декрет думаешь!!!
гладиолус © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

поэтому и думаю, что хочу свалить отсюда
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

надо каждые 4-5 лет менят место работы
Cecile © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

гм вот у нас почти во всех требованиях к кандидатам - до 30 или до 35 лет... не разменяешься особо ((((
Енот-потаскун © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

смотрь акогда начат работат и на какую позицию ты метишь
Cecile © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну я говорю просто про рынок открытых вакансий... тем не менее ПЕРВЫЙ вопрос ВЕЗДЕ - сколько вам лет?
Енот-потаскун © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

так в все написанно же
Cecile © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну кто их знает?
Енот-потаскун © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

Это что же? Накрылся вымпел "Лучши
Мангуста © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

й работник сезона!"?
Мангуста © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

похоже на то)))
зЁбра © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

да наср..
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

И то верно!
Мангуста © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну как начальник тебе скажу, что иногда нужно делать что-то не по своим обязанностям. смотря что конечно, но отказываться стоит не всегда. и жесткость хорошо, но иногда нужно и схитрить и постаратся помочь клиенту, если груз задержан. мы иногда к конкурентам отправляем, чтобы провалов не было в производстве.
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я согласна, я и хитрю, и стараюсь везти быстрее и т.д. но дело в том что наши заказчики зная графики пр-ва и сроки поставки саим задерживают заявку что приводит к сдвигам поставки. А потом бегают..помогите, но эо не всегда получается
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

бывает и так. но все практически хотят товар вчера. может ты им грубо ответила?
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

так это постоянно..уже 4 года как работаю..я пишу. объясняю специфику..и кажды йраз одно и тоже...
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

это понятно. но ты как отвечаешь?
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну ес-но...ты что козел с дуба рухнул...объясняю вежливо, но если они не уложились в сроки я не буду умирать на рабоет чтобы прикрыть их зад
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

вот это и плохо.
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

согласна плохо..но если так не делать..то и заказчики будут работать зная что есть нина которая их спасет.
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну они же всегда так работают)
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

так таких надо увольнять, ну почему за счет меня????
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

тогда зачем напригаться и прикрывать их?? вообще по опыту доставки и поставки вовремя практически никогда не бывают :))))))
Umni © (21.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

я кстати не вижу где жесткость не примазанная большим слоем вежливости это хорошо.
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

на заводе разве что, там нежности часто не понимают
Kedicik © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

угум.
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я не поняла, что ты написала. )
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

прочитай ещё раз, Лущ)) ну где жесткость хороша в работе? елси она не прикрыта вежливостью?
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

без запятых- сложно). иногда приходится жестко говорить с клиентами. есть же неуравновешенные типы.
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

представь что я малограмотный клиент)))))))) неуравновешенные - но и им не хамят)
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

нет конечно). но вообще да. нужно вежливо отвечать. клиент (какой бы дурак он не был)- всегда прав
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну вот именно)) и даже не клиент, везде надо решать конфликты и проблемы в рамках вежливости на работе, согласись. а если Нина там нервами играет, то чего удивляться?
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

логично. а потом человек много в форуме сидит и отказывается от доп. работы.. всегда же видно начальнику, где кто в инете время проводит
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

видно но многие молчат, моя напориумер, потому что я тяну кучу всего и все сделано и все кто подо мной организованы)
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

)))))))))) мои тоже видят и тоже помалкивают пока
Рысь © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я тоже все жду... но так как она мне недавно предложила послать мне какую-то компо игрушку чтобы я расслаблялась иногда в которую она играет, то, думаю, мне зачитывается пока)
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

)))))))
Рысь © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

люди разные. один работает- и его не видно. он не вопит о своих подвигах. а уволишь такого- придется взять пятерых.
ЛУЧШАЯ © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я поняла и согласна. причем вежлвость без жесткости тоже плохо. В дело в пропорциях и в уместности
Рысь © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

+ 1, ты оч хорошо сформулировала
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

не поняла: в чем суть вопроса?
Злой бобер © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

че делать дальше?
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

решить для себя: нужна такая работа или нет? стОит она того или нет? Если да- стиснуть зубы иногда и терпеть, если нет- искать другую....ИМХО...
Злой бобер © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

попросить начальницу четко определить, что именно тебе надо улучшить в твоей работе и отношении и написать с ней типа план что делать и когда вы с ней проверите исполнение. И потом ты со слезами в голосе ее поблагодаришь за неоценимую помощь и будет у вас мир и любовь
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

гы..так я и спрашиваю..что именно не так..не может ответить...не может реально ни к чему придраться....типа ей поступают жалобы что я не очень вникаю в чужие проблемы. ну ей богу смешно
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

Это называется лояльность. У нас это записано в трудовых договорах)
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

мне трудно объяснить...но за 4 года я устала вытаскивать людей из под увольнения за их ошибки, а потом от них еще выслушивать претензии почему не вытащила в след. раз..
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

а начальница по этому поводу первый раз делает тебе замечание? я вообще не уверена что на это надо реагировать... ну покивай, скажи хорошо-исправлюсь и все... зависит от ситуации, конечно и от натсроя начальства.. зочно трудно советовать
Umni © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ну вот я также думаю..я покиваа и сказал что задумаюсь над своим стилем общения
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

у нас это называется commitment and attitude + team work, у меня первые 2 отлично, а последнее нет, тк. я часто говорю шефу "а не могу я обнулить счет основных средств"
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

переведи пожалуйста на русский то что ты говоришь шефу?
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

тебе не надо)))) это все на русском)
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я хочу понять))
Келен © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я ему говорю "ну не смоглааааа яяяя!!!" ты знаешь этот анекдот про клячу?
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

а я - человек команды Я прочитала и обалдела)))
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ты конструктивно спрашивай - не требуй отчета, кто сказал, да когда я сделала не то, а бери ручку и блокнот или в Экселе пиши с ней именно что надо улучшить - взаимопомощь и отношение к коллегам - сроки ответов на запросы и тп и тут же в след колонке пишете, как вы будете "измерять" исполнение этих улучшений и через 2-3 мес надо это все пересматривать. Иначе вы просто ругаетесь и сердитесь друг на друга, ничего не решаете и через некоторое время опять она на тебя будет наезжать, а ты оправдываться
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

да я не оправдываюсь нисколько, мне просто смешно, потому что она все время мне это говорит видя что моя позиция крепнет и вот-вот я попрошу прибавки, а она опять..бульк лицом..типа сиди и не рыпайся.
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я сомневаюсь в этом(
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

это не смешно! мало того, что ты сама не можешь на 100% адекватно оценить какова ты в отношениях с окружающими, так еще и при максимально справедливом твоем видении ситуации все равно начальница она
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

Жень, офф, - как называется по-эстонцки “свадебное платье”?
Королек-птичка певча © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

pruutkleit вот тут наш сайт по свадьбам http://www.pulmad.ee но он только на эстонском
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 15:12)
Прямая ссылка

я так и делала))))
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я и попросила...начальница сказала что не хочет в это вникать, я так понимаю это было сказано мне типа устрашение, чтобы не рыпалась и не просила прибавки..в общем понизить мою самооценку
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я ничего не поняла - в чем тебя конкретно обвиняют? в том, что ты не стремишься помочь всем прочим коллегам рещать их проблемы? или свои проблемы решаешь не достаточно быстро или четко?
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

ты слишком разумна, чтобы обсуждать эту тему(
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

у меня подобного и на своей работе моооооре :)))
Jane-Kulinarka © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

я знаю)
Солнце я © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

первое...жень, первое...к самой моей работе претензий нет..понимаешь, вот это и смешно. ну ладно бы я там ошибку сделала, мраки...могла бы понять...но то что я видите ли отказала кому то в его просьбе, а у меня ящик забит до отказа...это же преступление. Причем это было требование моей начальницы - всех в сади и только через нее, а потом она решает стоит ли этим заниматься? Причем я вежлива и корректна, но естьу нас группа баранов которые упорно не хотят понимать некие истины, а потом обижаются что я не хочу решать их проблемы
Crazy Horse © (21.12.2006 14:12)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору