| Форум > Архив "Школа жён" > Ноябрь 2006 года > Вот я безусловно зануда, но |
Вот я безусловно зануда, но
анализируя трудовое законодательство РФ, хочу заметить, что действия руководства Крези Хоз в отношении ее обучения абсолютно законны.
Эта норма установлена Трудовым кодексом РФ ст 249.
Так что возмущение было необоснованным)
Солнце я © (30.11.2006 11:11)
а по поводу чего возмущались?
какая ты однако обстоятельная!
Леночка ты давале телефон тетеньки которая загранпаспотра делает, а я его потеряла :((( дай еще????
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Она возмущалась, что ее обязуют отработать какое-то время или компенсировать расходы по обучению.
Тел помотрю - напишу
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
она была не права :) даже в трудовом договоре это написано, или отработай или возмести :)
спасибо :)))
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Ну я об этом и говорю. Но тут она 2 дня возмущалась)
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
она возмущалась для тонуса :)
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Компенсировать в случае увольнения,но не в случае же беременности.))
Faby © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Faby © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
О!!!
Но для Нины беременность = увольнение)
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
может у них в конторе так принято? всякое быват
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
опять же - или одно или другое. Если уж соблюдать закон, то последовательно)
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
хаха, Лен работодатели иногда такие затейники :)))
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
кара © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
а ее пытаются учить?
юкси © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Нина сопротивлялась)
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Интересно,а что такое увольнение без уважительных причин.
Уипа © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Уипа © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Это вопрос?
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Ага, там в статье так написано:
В случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
Уипа © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Уипа © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Ну если ты увольняешься по состоянию здоровья или из-за переезда в другой город - причина уважительная. А также просто прекращение трудового договора.
А вот если ты решила перейти на другую работу, то будь добра компенсируй.
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Поняла. :-) Спасиб!
Уипа © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Уипа © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
мне кажется, смысл возмущения был в том, что ее обязуют учиться
киса... © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
киса... © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Нет. Она же переживала, что может забаременить, а тогда ей придется платить за это обучение.
Что полностью нелогично))))))
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
беременность - не есть увольнение
киса... © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
киса... © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
О чем и речь!
И песли она уволится, то это законно, пропорционально вычесть за обучение.
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
но этот пункт надо включить как дополнение в труд договор
Jane-Kulinarka © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Jane-Kulinarka © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
см. презентацию, следующую страницу.
"Вывод:...."
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
Солнце я © (30.11.2006 11:11) Прямая ссылка
