Форум >  Архив "Школа жён" >  Май 2006 года >  Подстава! (((

Подстава! (((

Начну издалека... Когда в сентябре прошлого года после соответствующего обучения я начала заниматься новым направлением деятельности, мне в помощницы дали девушку, работающую на нашем заводе... мы договорились, что я осуществляю общее руководство и разработку основной документации, она же руководит работой "на месте" и помогает мне разрабатывать документы... В течение всех 8-ми месяцев, что мы работали вместе, я, давая ей какое-то задание, в результате слышала через 5-7 дней следующее: "Что-то я не поняла, что конкретно и как надо сделать. Может, ты поможешь мне, сбросишь какую-нить "рыбу"?" Так как работа была связана с созданием документации, которой никогда не было на нашем предприятии, то никаких "рыб" и шаблонов, естессно, не было... вобщем, думаю, понятно, что 80% работы пришлось делать мне самой... Сейчас основная работа проведена, осталось устранить некоторые моменты, к которым были претензии, и нам выдадут сертификат... Некотрая часть претензий относилась к документации по заводу, соответственно, их должна была устранять эта барышня... _НО_ сегодня я узнала, что она написала заявление на отпуск "по семейным обстоятельствам" с сегодняшнего дня и до конца июля!!! мне она ничего не говорила, а даже наоборот - в пятницу просила, чтоб я сказала генеральному, что она очень хочет работать по моему направлению, и вообще всячески привлекать её к работе... То, что недостатки придется устранять мне - понятно и даже не слишком напряжно... Меня сейчас волнует другое: на этой неделе мне предстоит разговор с генеральным по итогам работы... Уверена, что он спросит про участие в работе этой красавицы... Что мне ему сказать? Выложить всё, как есть и сказать, что она меня ещё и "кинула" щас? Но работать после этого нам с ней будет очень проблематично, боюсь... Или как-то попытаться сгладить ситуацию, чего мне, естессно, совсем не хочется (( Дело ещё в том, что от результатов разговора зависит во многом размер моей будущей з/п... P.S. "Семейные обстоятельства" барышни заключаются в том, что она с детьми уехала на 2,5 месяца на море... Сорри, что так длинно ((
Ягодка © (15.05.2006 12:05)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


я бы честно сказала, как есть.
Бенитка © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

я вот тоже к этому склоняюсь... но тогда она останется вообще не у дел - я смогу и сама всем "рулить" отсюда, периодически наезжая туда (на завод) в гости с проверкой... хотя почему я должна думать о ней? ((
Ягодка © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

вот именно. Она о тебе подумала? Она хоть по человечески предупредила тебя, что уедет???? ты прекрасно справляешься и без нее!
Бенитка © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

тебя волнует, кто и где останется? кхм)))
Аглая © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

я бы сказала все как есть, но такая ситуация видится мне вообще с трудом - 80% чьей-то работы???? увольте-с.
Аглая © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

вот в тебе я не сомневалась )) работа была общей!!! я планировала её поделить 60/40 (60 - мои, 40 - её), а пришлось почти всё делать мне одной ((
Ягодка © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

я бы сдала ее на моменте невозможности поделить 60 на 40. зачем она?
Аглая © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

да мы поделить-то поделили... на словах! а по итогам оказалось, что толком она ни один документ полностью сама не сделала...
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

садятся на шею тому, кто ее подставляет.
Аглая © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

согласна! но вот теперь у меня есть возможность скинуть её с шеи... я спрашивала, как это сделать с наименьшими потерями вообще-то...
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

ну тебе большинство посоветовало ж - сказать, как есть.
Аглая © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

нах такую тупицу... сорри
Офа в ярости © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

вот не поверишь, но во мне больше ярости вызывают те, на ком ездят. свесив ножки))))) те, кто ездят, мне вполне понятны - просто нормальны устроились)))
Аглая © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

неее, те кто посадил- мжет ссориться не хотели, дали время работнику осмотреться, но работник год осматривается- толку нет
Офа © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

я не про эту конкретную ситуацию, а вообще)) но в целом тверже надо быть, меньше проблем будет.
Аглая © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

угу. муж не доел один раз вкусный суп- полгода не готовила. теперь ест- только подавай
фа ржёт © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

вот в супах не специалист я
Аглая © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Это твоё лично дело. если она тебе не нравится, то скажи, как все плохо. Если нравится, то наоборот )) И больше думай о своей зарплате!
Кагги-Карр © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

"нравится-не нравится" здесь уже не аргумент (( если бы она мне помогала, то фиг с ним, могла бы даже не нравиться... но от неё толку - ноль! ((
Ягодка © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

так был толк-то или нет? я так поняла, что она все-таки что-то сделала, но есть ошибки?
breeze © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

не столько ошибки, сколько во-первых - долго приходилось пинать, чтобы что-то получить! во-вторых - меня убило такое отношение (( могла бы меня предупредить, что не будет работать 2,5 месяца ((
Ягодка © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

вот и скажи, что ты немного растеряна, что она так долго будет отсутствовать и не предупредила. намекни на то, что расторопности и органзованности все же ей не хватало. но это только в том случае, если она тебе подчинена и если начальник спросит твое мнение о ней. в ином случае, не корректно тебе оценивать её работу
breeze © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Делай так, как выгоднее тебе, а не начальству!
Кагги-Карр © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

я бы сказалас как есть
Ведьма © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

здесь в таких случаях не особо раздумывают, просто пишут раппорт-доклад и до свидания))
Глафира Маастрихская © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

гы да вот и здесь тоже)))
Аглая © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

не скатываясь на тон претензий и жалоб, презентовать ему ситуацию такой, какой она является на данный момент. это был её фронт работ, так складывается, что она не сможет довести его до логического завершения. поэтому, придется это делать тебе. ты готова, никаких трудностей не испытываешь, но потребуется время. её работа была удовлетворительной, хотя тебе бы, конечно, было удобнее, если бы она предупредила о своем грядущем длительном отсутствии заранее, чтобы ты могла спланировать возможность дополнительной работы
breeze © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

Полностью согласна
VeneraA © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

ой... как всё прально и дипломатично ) *всё записала, пошла учить слова* )))
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

выучи ещё, что Вера написала. она дифчина вумная!!!:)
breeze © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

ага-ага ))) *старательно всё переписывает*
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

и придумай ответ на вопрос : " и что вы предлагаете сделать по этому поводу?"
veruska © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

уже придумала )) спасибо за советы!
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Еще придумай, как ты обозначишь сроки конкретного ответа, если тебе не ответят ничего определенного и скажут про "надо подумать"
veruska © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

у меня сроки определены давным-давно! что касается з/п - обязаны поднять после получения сертификата! его получение сейчас во многом зависит от меня... что касается помощницы - мне некритично... на какой-то срок (2-4 месяца) я могу пока и одна остаться, справлюсь...
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

ну удачи!
veruska © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

"хотя тебе бы, конечно, было удобнее, если бы она предупредила о своем грядущем длительном отсутствии заранее" -- еще про интересы дела не забыть добавить!
veruska © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

точно, мудрая ты женщина, Вера!!!:)
breeze © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Я бы сказала очень корректно всю правду. Ты главное сразу продумай возможное решение проблемы - чтобы руководство не мучалось)))
Солнце я © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

честно и дипломатично ответь. это работа.
Р@звeдчик © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

правду, только правду. В случае чего Вы не скажете директору: Я Вам тогда наврала??? и вынуждены будете ВСЕ проблемы решать сами
Офа © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

Сцуко(((
Гудмундсдоттер © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

:)))))))))))) я представила, что это ответил начальник:))
breeze © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка


жотне падецки)))))
Глафира Маастрихская © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Говори как есть. Она хочет на море, ты хочешь нормальной работы и зп. делай как надо тебе, без оглядки
Лиска © (15.05.2006 12:05)
Прямая ссылка

правду-матку... но дипломатично и не преувеличивать
Марфа Васильевна © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Говори все как есть, только чтоб это звучало конструктивно, а не как будто ты на нее жалуешься, чтоб без истеричных ноток
veruska © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

а тебе вообще человек в помощь не нужен или именно эта дама, т.к. от нее пользы 0? ее могут уволить после твоей правды, и возьмут другую еще более ленивую или дрюзжащую, с которой сработаться вообще может не быть возможности
Марфа Васильевна © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Ягодка вполне и сама может справиться со всей работой. Работаала же до этого как-то
Офа © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

что и получится)) на ягодку все это повесят, а две ставки платить не будут))
Глафира Маастрихская © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

не факт. 1,5 вполне можно выбить. это всё равно лучше, чем распыляться на объяснение прописных истин половину рабочего дня
Офа © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

во-во... *нагло надеецца договорицца про 1,5 ставкии взять помощницу ещё* )))
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

а если отпуск, больничный и т.д. если в эти периоды без нее смогут обойтись хорошо. но некоторые директора подстраховываются второым человеком
Марфа Васильевна © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

уволить её не уволят, скорей всего... она на заводе уже чуть ли не 4-ю должность сменила ))) но и мне с ней работать не сильно хочется ((
Ягодка © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Говори как есть.
Lair © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

Разве дают отпуск на такой длительный срок??? Тем более девушка еще и год не проработала.
Вопросик © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

за свой счет
Офа © (15.05.2006 13:05)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору