Форум >  Архив "Школа жён" >  Март 2004 года >  Новая работа и беременность

Новая работа и беременность

Девчонки, помогите. так получилось, что с настояшеи работы ухоги-очень вредная, я биохимик. Могут взят на другую, надо идти на интерву, но у меня срок 11 недел, боус если скажу что беременная-ни за что ни возьмут на работы , а ни скажу-вроде как обманула.. посоветуйте, пожалуйста!
Lina © (11.03.2004 15:03)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


Моя мама обо мне узнала только на 4-м месяце беременности, сделай наивное лицо и потом уже скажешь!
Мышка © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

Промолчи. Сейчас важнее устроиться на работу. Безработной с ребенком не сладко, даже если у мужа все ок! Кто знает как изменится жизнь, когда ребенок подрастет чуть? Ты можешь и не знать пока.
Муза © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

Вобщем ты права могут не взять,я бы не говорила!
April © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

конечно, ты же можешь теоретически и не знать пока о беременности
яяя © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

А ты не уходи с этой. Возьми отпуск, потом оформи больничный, потом отпуск за свой счет. А там уже и рожать. Тогда у тебя и стаж останется и работа и денежки капать будут. А потом уже будешь себе другую искать. А то может даже если тебя на новую возьмут, то когда узнают, попросят написать "уход по собственному желанию"
Интуиция © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

Не уходит ни получится-я работаю за границеи по контакты и никаких отпусков мне никто ни даст. А теперь мы с мужем возвращаемся в Россий-вот я и думаю как себя вести с россиским работадателем...
Lina © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

А российские работодали не любят беременных женщин. По крайней мере у нас в Киеве так, но я думаю что и там тоже самое. Дело в том что это самая большая беда для работодателя - беременная женщина сотрудник. И потом иногда при трудоустройстве ты должна пройти медосмотр или предоставить справку от врача, а уж он точно увидит беременность. Может быть пока вообще не работать, а заняться собой и ребеночком.
Интуиция © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

медосмотр при приеме на работу не обязывает проходить гинеколога.
Фанька © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

Да и не всякая работа предполагает вообще такую справку, ни разу ни одной не приносила :) И потом, в россии работодатель не платит декретные!
Наташа К © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

Я не знаю, как в вашей стране, но у нас беременность считается твоим личным делом, ты не обязана о ней говорить, а потенциальный шеф не имеет права об этом спрашивать.
Elja © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

Конечно, каждый за себя. Но обманывать тут некрасиво. Подумай, сколько людей пожелают тебе зла, когда все откроется. Но ведь на вредной работе можно пойти по законному пути - принести справку о беременности, обязаны перевести на работу без вредных условий труда, увольнять беременных нельзя.
Татьяна © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

В данном случае, имхо, понятие "некрасиво" не действует, есть закон, по которому никто НЕ ОБЯЗАН извещать работодателя о беременности. Кроме того, работодатель не несет расходов на оплату декретного отпуска, это из фонда соцстраха. И почему кто-то должен чего-то желать плохого?
Наташа К © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

11 недельмнаговато, чтоб прикинуться якобы не знала.
© (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

А зачем прикидываться? Она что, обязана всем обо всем сообщать?
Наташа К © (11.03.2004 15:03)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору