тут страна довольно легкая для увольнений
но менеджер все время был чем-то другим занят, лично каждый раз говорить сотруднику "вот тут ты накосячил", "а может тебе помочь?" менеджеры то боятся, то им некогда, то сами не умеют (этому явно надо было помогать - стандартные же разговоры с клиентами, надо просто прорабатывать с ним сценарии, вместе сидеть отвечать, учить фразам и тп). И еще когда команда человек 6-8 и все работают хорошо, то 1 ничего не делающих может там затеряться
Джейн Тлл
© (16.03.2018 Пт 14:41)
|