Форум >  Архив "О Главном" >  Ноябрь 2015 года >  Сотрудница

Сотрудница

Девочки,пишу сюда,прошу мнений со стороны и совета). На работе есть сотрудница,ктр.выживает того, кто ей не понравится. Она правая рука шефа и ещё никто не остался из тех кого она наметила. Теперь настала моя очередь. Капает и начальство её слушает. Каждый день на работе как на войне.Чувствую недолго осталось в связи с этим наступает какая то паника,в стране кризис,сложно найти работу. Думаю как взять себя в руки и успокоиться. Работу искать особо не получается т.к.отслеживается все сайты и на собеседования не отпустят.
Марина © (27.11.2015 13:11)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


Я считаю,надо рвать когти с той работы,на которой мотают нервы. Ничто не стоит заниженной самооценки. И профессионалы всегда нужны. И в кризис тоже.
АУшка © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Плюс к этому,что ты сделаешь, если она с шефом спит. И пускай это называется правая рука)
АУшка © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Верно)
Марина © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

А как могут уволить без веской причины?
Melody © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Это ты на частника, наверно, никогда не работала))))) Там уволить могут просто так)))) Например, плохое настроение у шефа))) Ну и причину всегда можно найти, вплоть до создания нездоровой обстановки в коллективе)))
Багирра © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Это да, я в крупных конторах работала и там всегда было чётко . При мне было два увольнения, но за дело -разглашение секретной информации и враньё насчёт больничного.
Melody © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Влегкую. Не нравишься,не такая как все,жопу начальству не лижешь и т.п.
АУшка © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Это понятно, сталкивалась и с таким) но до увольнения не доходило -только пытались жизнь отправить )
Melody © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Вы что не знаете как в наше время выживают? Не захочешь по собственному,будут ловить и пытаться по статье уволить
Марина © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

По статье не так просто уволить , если сотрудник чист .
Melody © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

По статье не уволят,но до белого каления доведут
АУшка © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Напр.отправить по заданию,а потом записать как прогул
Марина © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Ну ок, я реально с таким маразмом не сталкивалась . Было один раз, что начальница начала тупо придираться , хотя до этого было все ок) и это началось после того, как мы стали встречаться с будущим мужем ). Была обстановка глухой войны , она предложила мне идиотскую должность, хотя до этого обещала повысить и в смсках меня расхваливала) потом состоялась встреча с генеральной, та явно была на стороне начальницы , ну это ясен пень- они долго работали вместе и начальница вообще всем подлизывала). В итоге мы интеллигентно послали друг друга и я потом решила уйти .
Melody © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Но спасибо коллективу -все были на моей стороне) никто не пошёл у неё на поводу -скорее наоборот )
Melody © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

У нас обстановочка похлеще все как по добрались. Писала,что уже несколько нормальных сотрудниц убрали при мне и я вижу как это делается
Марина © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

Тогда ищите новую работу и уходите. Я бы отпуск взяла и спокойно искала, если совсем нет возможности ездить на собеседования .
Melody © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

Хотя по своему опыту могу вам сказать- если компания стоящая -не рубите с плеча. Я потом не раз пожалела , что ушла. Сейчас склоняюсь к мысли , что надо было подождать и искать что-то внутри компании.
Melody © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

Иди к руководству первой)))Кто первый - тот прав, кто второй - тот оправдывается))))) А если серьезно, то я бы не стала так уж держаться за место работы, где начальство идет на поводу склочниц...........
Багирра © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

как это ни странно, но на работе главное это работа, т.е. как сотрудник ее выполняет. Также, можно напрямую спросить у начальника, имеет ли он претензии к твоей работе, и сказать, что при таком подходе, как сейчас, он далеко не уедет..
палк с трепа © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Согласна с вами,тоже так считаю,но при мне уже многих сотрудниц умных хорошо выполняющих свою работу уволили. Особо ни за кого не держаться типо свято место пусто не бывает.
Марина © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Ну тогда вывод лежит на поверхности
АУшка © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

Ой, как показала практика, докопаться можно даже до самой идеальной работы))) было бы желание)
Ксанка © (27.11.2015 13:11)
Прямая ссылка

+1
elesh@ © (27.11.2015 16:11)
Прямая ссылка

40 часов в неделю мотать себе нервы - это слишком. Можно обдумать прощальный геморой для особы, чтобы был приятнее уход. До пика ситуации вооружиться хотя бы письменной рекомендацией. Отсматривать хедхантер и слать CV можно и вечерами. Кризис кризисом, но если опыт приличный - работа есть и приглашения тоже.
Mata Hari © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

Ищите работу и договаривайтесь о собеседованиях не в рабочее время. Работать в такой обстановке нельзя, потому что или ваш начальник полный кретин, что позволяет любовнице заниматься такой хнёй, либо у дамы работа такая, изживать неудобных сотрудников. Ни то, ни то абсолютно не нормально.
Рыжий Мурзик © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

Я думаю - все-таки решиться и поговорить с начальством. И от этого делать выводы. У меня была подобная ситуация, тоже поговорила с начальством - все было пропущено мимо ушей. В итоге я уволилась
ниночка © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

моя мама в такой же ситуации поговорила с начальством и была уволена. Видимо, когда уже двое начинают начальству друг на друга жаловаться, то начальству это уже слишком много.
Янок © (27.11.2015 15:11)
Прямая ссылка

это смотря какое начальство - имхо
ниночка © (27.11.2015 15:11)
Прямая ссылка

Делать свою работу хорошо и не давать себя вовлекать в межличностные споры, и не лезть в сплетни.
БАБАйка © (27.11.2015 14:11)
Прямая ссылка

Почитала ниже Просто интересно, чем же занимается компания, если вообще чем-то занимается))) если у начальства и сотрудников есть столько свободного времени для разборок, а также поиска и обучения новых сотрудников
Camille © (27.11.2015 15:11)
Прямая ссылка

искать можно и по вечерам дома и отпрашиваться не на собеседования а к врачу например или брать по паре часов за свой счет понятно, что в таких условиях долго не выдержать
elesh@ © (27.11.2015 16:11)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору