Форум > Архив "Школа мам" > Ноябрь 2007 года > про няню

про няню

няня выкидывает коленца-уже подняли зарпл ей.теперь вот хочет часы сократить-мол поздно ей домой добираться и т.п.Девочки.кто заключал договор с няней не агентский(в агентстве не договрор-смех)и у кого няни-какой у вас график и оплата?
Пух © (11.11.2007 00:11)

Оцените автора материала.

0.00 из 5.

Прямая ссылка

у меня няни нет, но у подруги был такой случай. Подняла з.плату, потом начались песни про поздний уход и оплату такси. Поговорили с няней. Сказали что на ЗНАЛА заранее режим работы и что надо будет иногда задерживаться, и что ночью темнее рано. Дорогу ей оплачивают, но ОБЩЕСТВЕННЫМ транспортом, т.к. позже 10 вечера она не уходит. И сказали, чтобы она подумала, хочет ли она продолжать работать на ранее оговоренных условиях, или....Няня не думала и пяти минут. Просто шантаж это. А как только говоришь, " свего хорошего", сразу ничего не надо. Но это конечно при условии что вы\заранее эти нюансы обговорили и ничего нового в режиме работы няни не появилось.
Килька © (11.11.2007 10:11)

Прямая ссылка

темнеет рано не ночью, а зимой %)))
Килька © (11.11.2007 10:11)

Прямая ссылка

у меня няня работает уже год 4 раза в неделю по 7 часов,сама придумала контракт ,предложила ей,она согласилась. я живу не в россии,у нас тут смешные цены на обслуживание,за год вопросов не возникало про зарплату,она очень добросовестная,может и пропылесосить и посуду помыть,гладит все стираные вещи,этого всего нет в договоре. иногда плачу ей больше,она очень благодарна, никогда не намекала на это. на выхи,плачу ей в 2 раза больше за час чем в обычные дни. вот.
парма © (11.11.2007 11:11)

Прямая ссылка

у нас закономерность начинать гундеть и шантапжировать уходом :) Не привыкли еще мы что есть такое понятие "работать в людях". И няни которые не из агентств сильно уверены что делают одолжение :)))
Килька © (11.11.2007 12:11)

Прямая ссылка

Для того чтобы няня не выкидывала коленца я заключила с ней трудовое соглашение, где описано все от и до, по каждому пункту, соглашение примерное есть у Ленточки, посмотри в ЛС, но теперь мне кажется его подписывать уже поздно, + ко всему я заключала контракт через агентство, там соглашение просто смехотворное, но его няня тоже подписала, у меня оговорены все пункты, и то, что ЗП в течении полугода не поднимется, и то что 12 часовой рабочий день, и готовка и глажка для ребенка, и полы протереть, хотя по факту она не гладит и не готовит, это я делаю сама, но когда ребенок повзрослеет она будет готовить что-то простое, короче я себя обезопасила как смогла, ну а там видно будет, конечно может произойти что угодно, но чем больше вы выдвигаете условий, перед тем как берете человека на работу, тем лучше для вас. Ну а сейчас чтоб не дергаться нужно расставить все точки, иначе так она и будет борзеть, или работает или досвидания, а так эта ситуация может и на ребенке отразиться, вам оно надо? оплата 25 тыс, работает с 8.00 до 20.00, плюс платили половину суммы агенству
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 11:11)

Прямая ссылка

а забыла еще сказать, готовлю для няни я сама, то есть с работы прихожу в 20.00, приготовить для мужа, ребенка, себя, с утра протираю полы, жизнь жескач, с ребенком хочется больше времени проводить, но никто не говорил, что будет легко
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 11:11)

Прямая ссылка

и как это "трудовое соглашение" может вас обезопасить, я что-то не поняла...
киса..... © (11.11.2007 13:11)

Прямая ссылка

если не понимаете, о чем речь
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 14:11)

Прямая ссылка

это вы, кажется, не понимаете, что ваше трудовое соглашение - филькина грамота. и только лишь фкисирует ваши устные договоренности... а так - это пустой звук. если вы в россии, конечно
киса........... © (11.11.2007 14:11)

Прямая ссылка

так в общем то это и дает только психологический пресс юр силы не имеет
Lia © (11.11.2007 14:11)

Прямая ссылка

ну да) страшилка для неподкованных совсем нянь)) если только так)
киса.......... © (11.11.2007 14:11)

Прямая ссылка

ох они все такие подкованные становятся месяца через три))))
Lia © (11.11.2007 14:11)

Прямая ссылка

это уж как повезет, люк) у меня не было никаких договоров, но и проблем никаких не было. было только с одной - но там она просто призналась, что с племяшкой не справляется и ей было это оч сложно.
киса......... © (11.11.2007 14:11)

Прямая ссылка

у меня разные были в общем я насмотрелась)))
Lia © (11.11.2007 15:11)

Прямая ссылка

понятно что не имеет, проще сразу выдвигать свои условия, а не дергаться потом
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 15:11)

Прямая ссылка

мадам, это я все прекрасно понимаю, спорить с вами у меня нет ни времени, ни желания, если честно, вот у Бесс мне нравится высказывание на ЛС, по этому принципу мне с такими спорить лень просто
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 15:11)

Прямая ссылка

если понимаете, зачем ерунду такую пишите? а кто тут предлагал спорить? вы свой вариант предлагает как панацею от "коленец"))) зачем людей вводить в заблуждение, когда такие трудовые соглашения (звучит, конечно, сУрьезно)))) ничего не гарантируют?)))) хороший у вас ник)) подходит вам)))))))))))))) я бы правда еще прибавила Злобный Зубастый Лунатик))))
киса.............. © (11.11.2007 16:11)

Прямая ссылка

нее, я добрая: ))) ну вот смотри, если вы с няней обговариваете все условия, время, зп, временные рамки когда вы зп не поднимаете(пол года), еще плюс няня эту бумагу подписывает, согласитесь в этом случае наименее вероятен вариант, того что няня через некоторое время начнет заявлять, что ее не устраивает зп или часы работы, потому как все было оговорено за ранее, понятно, что этот договор не имеет юр. силы, но мне спокойнее , потому что я все вопросы за ранее обговорила и написала на бумаге и няня на ней поставила свою подпись, никто не говорит о юридической стороне вопроса. Как думаешь, если бы Пух все оформила письменно, какова вероятность того, что няня начала бы борзеть? да, люди разные, но мое мнение, трудовое соглашение подписывать нужно, и оговаривать все условия до того, как человек приступит к работе. Я конечно никого не хочу вводить в заблуждение, а просто поделилась своими мыслями и опытом, если у вас опыт больше, то посоветуйте вы что-нибудь дельное, а не придирайтесь
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 17:11)

Прямая ссылка

моему 5летнему опыту было достаточно оговорить все устно. вроде как, все были вменяемыи при договорнности на 8часовой день никто не просил работать 10 без доплаты и без оговаривания, напримр, той же оплаты такси, если становится очень поздно. я не придираюсь, просто ваш пост прозвучал с этим трудовым соглашением именно как панацея. а это не панацея и ровным счетом ничго не гарантирует. я вам просто задала вопрос, как что соглашение гарантирует, а вы сразу начали хамить.. а когда возникат конфликт, то совршнно бсплозно уже бывает тыкать в соглашение пальцем и говорить: ты ж подписаааалааа... если человек не доволен, то что есть соглашенеи, что нет..._такое_ соглашение, конечно. не официальный договор
киса............ © (11.11.2007 17:11)

Прямая ссылка

мне интересно, все считают, что трудовое соглашение это филькина грамота? (с юр. стороны все понятно)
Зубастый Лунатик © (11.11.2007 21:11)

Прямая ссылка

у нас так официальные контракты заключаются, декларируются в соответствующие органы и т.п. так что это юридический документ. но в РФ = не знаю, наерное от личной порядочности зависит в англии и австралии очень много договоров устных и они считаются юридически действительными. так что все относительно
Kosh © (11.11.2007 21:11)

Прямая ссылка

так зп выдают с соответствующей бумагой (не знаю как ее обозвать), и это декларируется ну там так принято и видимо джентльменам верят на слово. у нас же тоже "клянусь частью" является документом и принимается большинством инстанций.
Kosh © (11.11.2007 22:11)

Прямая ссылка

зависит от порядочности, которой не прибавляется тем, что договоренность записана, а не оговорена. нет юр силы - нет обящательств по закону. а честное слово купца))) - это уже другой разговор.
киса... © (11.11.2007 21:11)

Прямая ссылка

только это НЕ трудовое соглашение, как максимум это может быть договор между 2мя физическими лицами
Jane-Kulinarka © (12.11.2007 10:11)

Прямая ссылка

это вы не понимаете что такое трудовое соглашение, оно подразумевает применимость трудовых законов к данным договорным отношениям. А вы просто так лепите это слово, а на самом деле подразумеваете, что вы просто ПИСЬМЕННО до начала работы няне выдали условия
Jane-Kulinarka © (12.11.2007 11:11)

Прямая ссылка

а чем это не трудовые отношения ? родители в этом случае Работодатели а няня Работник, гражданско правовые договора тут как раз совершенно неприменимы, так как надомные работы как раз ТК и регулируются
Дельфина с работы © (12.11.2007 12:11)

Прямая ссылка

нам с няней очень повезло, хотя не через агентство и контракта никакого не заключали. Но о повышении зарплаты она у нас ни разу за 3 года сама не попросила, все время я сама решаю, что уже пора повысить ставку. поэтому я даже не знаю, как быть в такой ситуации. но я бы, наверное, поставила перед выбором: или вы работаете на моих условиях, или до свидания.
LadyA © (11.11.2007 13:11)

Прямая ссылка

у племяшки няня с 1,5 мес ХАБАРОВСК, няня с 10-19 пн-пт, 4000 за неделю. 16000 за месяц. сейчас племяшке 2,7 ходит в садик, но когда болеет и по субботам она все еще с ней, оплата вроде та же просто теперь остается часто до поздна... а так нам ее просто держат1!! но она супер вот реально, есть тоже свои заскоки но ребенок от нее без ума, и ооооочень умна девочка не по годам!!
Popeska © (12.11.2007 03:11)

Прямая ссылка

про няню

Партнерам

конкурсы

Для тебя

Что не так с этим комментарием ?

про няню

Подпишись на журнал Kleo.ru в социальных сетях:

Партнерам

конкурсы

Для тебя

Что не так с этим комментарием ?