Форум >  Архив "О карьере" >  Апрель 2014 года >  Если прокинули с работой

Если прокинули с работой

А было ли у вас такое, что вас пригласили на новую работу, вы уволились со старой, а на новую вас передумали брать - отдали место кому-то другому? Можно как-то от такого сценария себя защитить? Вообще это ужасно, получается, что бросил стабильную работу, так как на новой пообещали гораздо выше зарплату, и можешь оказаться вообще без работы и будешь бросаться на первое попавшееся... Боюсь...
К © (03.04.2014 12:04)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


не было можно подписывать трудовой договор сразу
Bina © (03.04.2014 13:04)
Прямая ссылка

а из моего опыта и с подписанным договором одного прокинули. Есть же пробный срок, вот типа обе стороны имеют право... Вообще так думаю - к кадровикам же много поступает резюме, они тебе сказали да, а потом кто-то ещё им больше понравился.
К © (03.04.2014 13:04)
Прямая ссылка

это работник имеет право, а работодатель должен обосновать непрохождение испытательного срока
Bina © (03.04.2014 14:04)
Прямая ссылка

Увольнятся надо в порядке перевода, так можно себя хоть как-то обезопасить
Panterka © (03.04.2014 15:04)
Прямая ссылка

каким образом? из одной фирмы в совершенно другую не переводят и гарантий это не дает
хома.. © (03.04.2014 16:04)
Прямая ссылка

подписать приказ о приеме, тд договор сразу больше гарантий нет
МАБ © (03.04.2014 17:04)
Прямая ссылка

у нас люди брали отпуск и начинали работать на новой работе. как то так слышала.
яяя © (03.04.2014 21:04)
Прямая ссылка

нужно взять джобоффер .
яяя © (04.04.2014 20:04)
Прямая ссылка

и что это даст?
Bina © (07.04.2014 09:04)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору