Форум >  Архив "О карьере" >  Январь 2013 года >  Как по трудовому законодательству?

Как по трудовому законодательству?

Я - секретарь руководителя в одной организации. Руководит ею президент + 4 вице-президента. Президент в силу ряда причин тут почти не бывает, соответственно ключевая руководящая фигура у нас - один из вице, и я постоянно с ним и работаю. Сегодня вышло распоряжение о том, что секретарям прибавляется еще объем работы в виде ведения делопроизводства еще одного вице (т.е. 4 вице и 2 секр.), а мне еще прибавили одного так наз. Почетного Президента. Вопрос: по закону при выходе такого распоряжения должна ли автоматически идти надбавка?
Соня © (17.01.2013 11:01)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5. 0
Прямая ссылка


нет, не означает вы можете сами попросить )
МАБ © (17.01.2013 11:01)
Прямая ссылка

+1
Laima © (17.01.2013 13:01)
Прямая ссылка

Нет таких законов.
Ж © (17.01.2013 13:01)
Прямая ссылка

зависит от того, выполняете ли Вы работу другой штатной единицы или просто был расширен круг Ваших должностныъх обязанностей.
Fri:ДА © (17.01.2013 13:01)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим отзывом?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

  OK
Информация о комментарии отправлена модератору