Форум >  Архив "О карьере" >  Июль 2012 года >  поиск работы

поиск работы

Всем доброго) У меня проблема нарисовалась - после 2х летнего декрета нахожусь в поиске работы, прошла уже 8 собеседований. Вроде бы все ок проходит, но предложений нет. Не могу понять в чем причина - в моем перерыве или в неправильной презентации или не на те позиции..Уже комплексы развиваются.
утро туманное © (20.07.2012 11:07)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


у вас ребенку 2 года?
elesha2112 © (20.07.2012 11:07)
Прямая ссылка

да 2 года. На самом деле у меня двое детей, но про старшего я молчу, если не спрашивают.
утро туманное © (20.07.2012 11:07)
Прямая ссылка

а вы в России? ваш старший ни при чем, женщину с ребенком до 3 лет оч сложно взять на работу, она может опять уйти в декрет и уволить ее нельзя до 3 лет
Джейн Тлл © (20.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

Да, В РФ. Я устроилась легко на новую работу, когда ребенку был 1 год. Взяли легко и не заморачивались.
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

это повезло или очень нужен был сотрудник никто не хочет рисковать и получить сотрудника, которого нельзя уволить, но который сам может в любой момент уйти в отпуск обратно а это вы с первым или со вторым в год устроились?
elesha2112 © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

с первым) Может повезло. Настроение у меня в начале было хорошее, настрой оптимистичный, а сейчас ниже плинтуса(
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

я думаю, что когда вы выйдете из льготной категории, то быстро устроитесь
elesha2112 © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

чем дольше я в этой категории, тем больше у меня провал, который я не работала.
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

а зачем с додекретной работы увольнялись?
elesha2112 © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

тогда реально повезло, счас не очень. Я сама кадровик, очень и очень сто раз подумаю с годовалым ребенком нанимать - только если настолько редкий специалист, иначе буквально гарантий ноль что будет работать и не уволить
Джейн Тлл © (20.07.2012 15:07)
Прямая ссылка

так какой выход? ждать пока ребенку 3 года исполниться?
Kisya © (20.07.2012 18:07)
Прямая ссылка

а кто ж знает? можете воспроизвести ход интервью? наличие ребенка младше 3 лет - огромный минус в глазах работодателя
Bina © (20.07.2012 11:07)
Прямая ссылка

И что делать? Идти грузчиком? Или продолжать искать?
утро туманное © (20.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

продолжать искать пересмотреть свои ответы на вопросы позвонить менпоперсам и спросить, что не так
Bina © (20.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

А это норма, позвонить и спросить, почему не взяли? Я ни разу на такое не решилась, если не взяли - значит не нужна. Неужели они правду скажут?
понимаю © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

попытаться можно
Bina © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

Я позвонила одному кадровику с которым хороший контакт получился. Она мне ответила, что мой уровень слишком высок для данной вакансии. Не знаю правда или нет..
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

тоже может быть
Bina © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

Ох, сомневаюсь, что правда, похоже, это самая деликатная и приятная для соискателя причина отказа.
понимаю © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

вполне. Мне сказали, что я заскучаю у них на работе, что я ни чему новому ненаучусь.. а по моему резхюме, я очень амбициозная, видя как я продвигалась по службе... вот...
Laima © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

Я уже 4 года ищу работу после рождения ребенка. И до сих пор безрезультатно. Несколько раз брали на удаленную работу, но проекты потом закрывались. А с полной занятостью так никто и не взял до сих пор, счет собеседованиям уже потеряла давно... Тут уже не то что комплексы развиваются, а я даже не знаю как назвать то, что развилось...
понимаю © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

я искала 1,5 года с полутора до 3 ребенкиных лет в 3 года нашла работу, не знаю, совпадение или нет до 3 работала на додекректной
Bina © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

ого, ужас какой( Че же нас так дискриминируют? а еще повышайте рождаемость и тп. Мне на одной работе прямо сказали, что мол наш график не подойдет для женщин с детьми.Я вот удивляюсь - полный офис народу, и что не у кого детей нет?
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

может, и на самом деле не подойдет? а вообще, менпоперс в ответ желает услышать, что есть, кому заниматься ребенком, забирать из сада, сидеть на больничных и т.д., и на личие ребенка на вашей работе не отразится
Bina © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

ну я грю, что у меня есть бабушки и няни. но там реально график просто жесть.
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

ну если график с 11 до 20 например, то точно не подойдет тут нужно говорить, что есть бабушка/няня, чтобы забирать ребенка а полный офис народа- ну могут быть уже большие дети или еще нет детей
elesha2112 © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

да, там график с 10 до 20) Я сама на такой график не готова. Я конечно хочу работу, но не такой же степени чтобы дома быть в десятом часу.
утро туманное © (20.07.2012 13:07)
Прямая ссылка

а какие тогда претензии?) хотите, чтоб вас брали, а вы сами отказывались?)
Bina © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

ну типа того)))
утро туманное © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

хмм, а папы в семье априори не предусмотрено?
Вера © (20.07.2012 20:07)
Прямая ссылка

а папы обычно много работают)
elesha2112 © (20.07.2012 21:07)
Прямая ссылка

так надо к детям приучать, чтобы не скрывались по вечерам на работе :)
Вера © (21.07.2012 10:07)
Прямая ссылка

по-моему, тут обсужается совсем дургое!
Beatissima © (22.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

а папа-то тут причем?)))) папы сидят с детьми???)))
Beatissima © (22.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

папа может забрать ребенка из садика, а не только мама, бабушка, няня :) И да, папы сидят с детьми- почему нет :)
Вера © (23.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

сидят, если они не работают нормально к папе,требующему особый график работы, изначально будут относиться хуже, чем к маме
elesha2112 © (23.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

Мотивация повышения рождаемости - только на словах. Какай то там материнский капитал дают. В детских садах мест нет, очереди на много лет, соответственно, многие матери не смогут работать, пока ребенок в школу не пойдет, вот и сгорит этот материнский капитал в виде неполученной зарплаты за эти годы, точнее, за первые полгода он сгорит... Анекдот в тему: Самое трудное – это устроится на работу женщине. Всем нужны восемнадцатилетние девушки с тридцатилетним опытом работы, с двумя образованиями и взрослыми детьми.
Ама © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

если вы не в курсе, то материнский капитал деньгами не выдают
elesha2112 © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

Я в курсе, только это здесь совсем не причем. Я хотела сказать, что смысла в нем нет, чтобы повысить рождаемость нужно, например, детские сады строить, а не капиталы выплачивать. А выплачивается он сразу или по достижении ребенком 18-ти лет его можно потратить, это в данном контексте значения не имеет.
понимаю © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

не во всех районах нет мест в дет. садах, ток в густонаселенных в больших городах!
Beatissima © (22.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

проблема не в детях, а в ситуации в конкретной отрасли и конкретной местности. Когда я выходила из декретного отпуска на свою старую работу, сходила предварительно на несколько интервью- взяли везде, в результате выбила повышение ЗП на старой работе на 60 проц. И буквально через год ситуация изменилась радикально- можно было и год искать абсолютно безрезультатно
Вера © (20.07.2012 17:07)
Прямая ссылка

такое часто бывает. т.к. много молодежи послевузовской и у них нет деетй. а вообще чтобы идти рожать, надо сначала устроится на работу, где все по закону и в декрет отпустят и декретные выплачивать будут и потом после декрета восстановят!
Beatissima © (22.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

и то не гарантия)
Bina © (23.07.2012 08:07)
Прямая ссылка

почему?
Beatissima © (23.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

но вы молодец, постоянно ищете и работаете, ттт чтобы сложилось
Джейн Тлл © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

Ой, спасибо большое за поддержку! Так приятно!
понимаю © (20.07.2012 15:07)
Прямая ссылка

а сколько сидела с ребенком?
Beatissima © (22.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

прошли значит попали на другой этап. Или просто сходили на 8 собеседований?
Laima © (20.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

а вернуться на старую работу. где был декрет? они обязаны взять.
Beatissima © (22.07.2012 12:07)
Прямая ссылка

нет, если автор оттуда уволилась
elesha2112 © (22.07.2012 19:07)
Прямая ссылка

ну она же об этом не пишет!
Beatissima © (23.07.2012 14:07)
Прямая ссылка

У меня подруга после ВУЗа не могла долго найти работу, хотела по специальности. Но везде требуется опыт, а где его взять, не понятно. Пришлось идти, чтобы работать и зарабатывать. Устроилась в инком риэлтором, сейчас уже в купле-продаже работает, а это можно рассчитывать как повышение, потому что доход на вторичке значительно выше. Попробуйте, там всегда требуются люди, причём берут даже без опыта работы, что сейчас очень важно.
Devochka © (15.08.2012 08:08)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору