Форум >  Архив "О карьере" >  Июль 2011 года >  Вопрос к юристам о не выплате зп

Вопрос к юристам о не выплате зп

У нас уволился человек, подписал приказ об увольнении. Деньги получить отказался, якобы супер спешил, а надо было подождать бухгалтера минут 30. После чего за расчетом не являлся 2 месяца. Ему звонили. Но не хватило ума отправить письменное уведомлеие. Теперь же он подал на нас заявление в прокуратуру "о том что не получил зп". Получается сейчас фирме грозит штраф о не уплате за и еще выплата компенсации работнику. Что же получается за ним бегать надо было с ведомостью и деньгами? Сижу переживаю. Как быть в такой ситуации??
тапка © (14.07.2011 12:07)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


Заработная плата должна была быть депонирована.
Рокотова © (14.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

Это освобождает от ответственности? А если не депонировали?
тапка © (14.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

а кто мешает Вам депонировать задним числом?
Фрида © (14.07.2011 14:07)
Прямая ссылка

видно придеться так сделать. Будет мне хорошим уроком на будущее
тапка © (14.07.2011 17:07)
Прямая ссылка

Вы получили деньги в день увольнения, держали их три дня, потом депонировали, и далее обязаны выдать только тогда, когда сам человек письменно об этом попросит.
Рокотова © (14.07.2011 16:07)
Прямая ссылка

А вы не подскажите где именно (закон или тп), я могу посмотреть что должно быть письменное заявление о выдаче денег (которые вернули на депозит).
тапка © (14.07.2011 17:07)
Прямая ссылка

трудовую не отдавать пока не подпишет что деньги не получил надо было)))
Baby © (15.07.2011 18:07)
Прямая ссылка

это серьезное нарушение - не отдавать трудовую
Fri:ДА © (15.07.2011 23:07)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору