Форум >  Архив "О карьере" >  Июль 2011 года >  посоветуйте

посоветуйте

хочу написать заявление на отпуск с последующим увольнением,например отпуск с 18июля-1 августа.Писать заявление буду 15 июля,значит и с 15 июля я буду уволена???
Катя © (13.07.2011 10:07)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


отрабатывать не заставят?
Катя © (13.07.2011 11:07)
Прямая ссылка

уволены будете 01 августа
МАБ © (13.07.2011 11:07)
Прямая ссылка

а почему? если я напишу :дату увольнения считать 15 июля.
Катя © (13.07.2011 11:07)
Прямая ссылка

вы за две нед должны предупредить работодателя, а коль вы собрались в отпуск до 01 августа то вы будете являться работником этой организации до 01 августа
МАБ © (13.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

а по другому не увоиться? хотелось бы с понедельника не выходить....Только зависит от работодателя?
Катя © (13.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

просите чтобы уволили в пятницу, тогда отпуск отменяйте, получите все компенсацией, если уходите в отпуск с последующим увольнением, то в офис больше не нужно будет приходить, вас рассчитать должны перед отпуском
МАБ © (13.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

т.е.я 15 июля пишу заявление: Прошу предоставить мне отпуск с 18 июля по 1 августа с последующим увольнением.Дату увольнения считать 15 июля. Так можно???
Катя © (13.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

нет, дата увольнения 01 августа
МАБ © (13.07.2011 12:07)
Прямая ссылка

и все,никакой отработки 2 недели небудет? и в офис я не являюсь?
Катя © (13.07.2011 13:07)
Прямая ссылка

да
МАБ © (13.07.2011 13:07)
Прямая ссылка

Спасибо огромное.
Катя © (13.07.2011 13:07)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору