| Форум > Архив "О карьере" > Июнь 2010 года > про отпуск |
про отпуск
В этом году первый раз беру отпуск (у нас по 2 недели разбивают),хочу с 1 по 15 июля,получается 16 выходить на один день,т.к.эта пятница.А можно ли написать с 1 по 16 включительно,а след.отпуск просто меньше по дням отгулять.Или это все от руководства зависит?
Катя © (24.06.2010 12:06)
Прямая ссылка
Катя © (24.06.2010 12:06)
По обоюдному согласию "разбивается" отпуск, если работник не согласен, то предоставляется полностью. Напишите.
Янка (с) © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
Янка (с) © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
Статья 125. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Отзыв из отпуска
По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней
Янка (с) © (24.06.2010 15:06) Прямая ссылка
Янка (с) © (24.06.2010 15:06) Прямая ссылка
если 14 кал. дней с 01.07, то Вам на работу выходить 15.07 в четверг
Fri:ДА © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
Fri:ДА © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
с 1 по 16 - это 16 дней отпуска, т.о. у Вас останется 12 дней. По ТК одна из частей отпуска не может быть меньше 14 кал. дней, а все остальное - как договоритесь с работодателем: хоть по одному дню (в соответствии с графиком отпусков)
Fri:ДА © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
Fri:ДА © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
У нас не разорешили. Говорят приказ пред правления о том, что отпуска 14 и 10 дней по Закону и никак иначе. Я очень просилась-плакалась, все равно, нельзя...
Оля © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
Оля © (24.06.2010 12:06) Прямая ссылка
Ваще-то по Закону отпуск как минимум 28 календарных дней
Fri:ДА © (24.06.2010 13:06) Прямая ссылка
Fri:ДА © (24.06.2010 13:06) Прямая ссылка
В Украине?
Оля © (24.06.2010 13:06) Прямая ссылка
Оля © (24.06.2010 13:06) Прямая ссылка
в РФ
Fri:ДА © (24.06.2010 14:06) Прямая ссылка
Fri:ДА © (24.06.2010 14:06) Прямая ссылка
по закону 28 дней, но при ВАШЕМ желании вы можете разбивать отпуск на части, одна из которых должна быть не меньше 14 дней
угу © (24.06.2010 17:06) Прямая ссылка
угу © (24.06.2010 17:06) Прямая ссылка
По закону нельзя, чтобы разбиваемая часть была менее 14 дней.
Mata Hari © (24.06.2010 14:06) Прямая ссылка
Mata Hari © (24.06.2010 14:06) Прямая ссылка
одна из частей
Fri:ДА © (24.06.2010 14:06) Прямая ссылка
Fri:ДА © (24.06.2010 14:06) Прямая ссылка
если 14 кал дней то вам на работу 15, а так можете взять и с 01 по 16
МАБ © (24.06.2010 16:06) Прямая ссылка
МАБ © (24.06.2010 16:06) Прямая ссылка
ОТПУСТИЛИ!!!!!!!!
Катя © (24.06.2010 17:06) Прямая ссылка
Катя © (24.06.2010 17:06) Прямая ссылка
поздравляю :)
МАБ © (24.06.2010 17:06) Прямая ссылка
МАБ © (24.06.2010 17:06) Прямая ссылка
