Форум >  Архив "О карьере" >  Июнь 2010 года >  Неоплачиваемый отпуск

Неоплачиваемый отпуск

Может ли Ген.директор уйти в неоплачиваемый отпуск (2месяца)? По своему желанию. Какими документами оформить? нужен приказ или решение от Ген.дира?
бубух © (08.06.2010 16:06)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


может по согласованию с учредителем. Оформляется стандартно: заявление, приказ.
рз © (08.06.2010 22:06)
Прямая ссылка

Надо смотреть Ваш Устав вообще-то что там решает общее собрание и прочее...если он единственный учредитель, то заявление писать не нужно, сам себе будет писать? Просто приказ оформляйте. Да укажите, кто будет исполнять его обязанности во время отпуска (приказ, доверенность), если в Уставе это не написано. Если собственник не он, то пусть пишет заяву.
Panterka © (09.06.2010 09:06)
Прямая ссылка

 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору