Форум > Архив "О карьере" > Июль 2009 года > кадровики, ау!!! |
кадровики, ау!!!
как вы храните должностные инструкции - в личных делах, в отдельных папках или как?
троя © (28.07.2009 09:07)
Прямая ссылка
троя © (28.07.2009 09:07)
У меня их было 22 шт. Хранила отдельно.
В трудовом договоре была строчка: С должностной инструкцией № такой то ознакомлен(а), дата, подпись сотрудника.
Делала их сама с инета и откуда только могла, на печать вывела, а шеф так не удосужился свою подпись под них поставить, все некогда было,
простите, что так подробно....безработная я сейчас
Позитивчик © (28.07.2009 10:07) Прямая ссылка
Позитивчик © (28.07.2009 10:07) Прямая ссылка
у нас они как приложение к труд договорам
JaneTLL © (28.07.2009 11:07) Прямая ссылка
JaneTLL © (28.07.2009 11:07) Прямая ссылка
Я думаю хранить нужно отдельно.
Panterka © (28.07.2009 12:07) Прямая ссылка
Panterka © (28.07.2009 12:07) Прямая ссылка
А это важно как?
"От перестановки мест слагаемых сумма не изменяется"! (Математика, 1 класс_
Веселый ветер © (28.07.2009 12:07) Прямая ссылка
Веселый ветер © (28.07.2009 12:07) Прямая ссылка
если они не являются приложением к труд.договору, то в отдельном деле внутренних нормативных документов
ВИ © (28.07.2009 12:07) Прямая ссылка
ВИ © (28.07.2009 12:07) Прямая ссылка
ВСЕМ БОЛЬШОЕ СПАСИБО!!!
троя © (28.07.2009 13:07) Прямая ссылка
троя © (28.07.2009 13:07) Прямая ссылка
один экземпляр у сотрудника на руках
второй в личном деле (оба подписаны двумя сторонами)
Заботливая стрекоза © (28.07.2009 15:07) Прямая ссылка
Заботливая стрекоза © (28.07.2009 15:07) Прямая ссылка
и оба в оригиналах?
ВИ © (29.07.2009 09:07) Прямая ссылка
ВИ © (29.07.2009 09:07) Прямая ссылка
конечно оригинали... подписи что ли лень собрать?
потом, если что (конфликт с сотрудником) очень легко моськой тыкнуть... типа ты подписал? а чего не выполняешь...
Заботливая стрекоза © (29.07.2009 12:07) Прямая ссылка
Заботливая стрекоза © (29.07.2009 12:07) Прямая ссылка
нормативные документы издаются в одном экземпляре. Оригинал хранится в администрации. ДИ после согласования и утверждения подписывается работником, оригинал остается на хранении в отделе кадров или в ДОУ и т.п., работнику выдается копия.
ВИ © (29.07.2009 13:07) Прямая ссылка
ВИ © (29.07.2009 13:07) Прямая ссылка
+ мульён
Юсита © (30.07.2009 14:07) Прямая ссылка
Юсита © (30.07.2009 14:07) Прямая ссылка