| Форум > Архив "О карьере" > Ноябрь 2008 года > Увольнение |
Увольнение
Подскажите пожалуйста, когда я увольняю совместителя, есть необходимость делать записку расчет за неиспользованный отпуск.
Спасибо
БлонДя © (20.11.2008 08:11)
Прямая ссылка
БлонДя © (20.11.2008 08:11)
у совместителей бывает отпуск?
Десс © (20.11.2008 08:11) Прямая ссылка
Десс © (20.11.2008 08:11) Прямая ссылка
Если честно не в курсе...
БлонДя © (20.11.2008 09:11) Прямая ссылка
БлонДя © (20.11.2008 09:11) Прямая ссылка
конечно бывает
http://www.zarplata.ru/a-id-790.html
JaneTLL © (20.11.2008 10:11) Прямая ссылка
JaneTLL © (20.11.2008 10:11) Прямая ссылка
А как же? Конечно, бывает
Малыш-ка © (21.11.2008 17:11) Прямая ссылка
Малыш-ка © (21.11.2008 17:11) Прямая ссылка
конечно, т.к. им полагается такой же отпуск в количестве 28 дней.
maria-lis © (20.11.2008 09:11) Прямая ссылка
maria-lis © (20.11.2008 09:11) Прямая ссылка
а разве он не на постоянном месте работы и оплачивается и предоставляется?
Homa © (20.11.2008 10:11) Прямая ссылка
Homa © (20.11.2008 10:11) Прямая ссылка
и там, и там имеет право брать и оплачиваться.
maria-lis © (20.11.2008 11:11) Прямая ссылка
maria-lis © (20.11.2008 11:11) Прямая ссылка
причем, по совместительству должны дать отпуск в тоже время, когда он на основной работе
JaneTLL © (20.11.2008 11:11) Прямая ссылка
JaneTLL © (20.11.2008 11:11) Прямая ссылка
+100
Рысь © (20.11.2008 11:11) Прямая ссылка
Рысь © (20.11.2008 11:11) Прямая ссылка
Спасибо
БлонДя © (20.11.2008 14:11) Прямая ссылка
БлонДя © (20.11.2008 14:11) Прямая ссылка
