| Форум > Архив "О карьере" > Июнь 2007 года > Отдел кадров.... |
Отдел кадров....
Дамы, подскажите плиз... решила сменить работу.. на работника отдела кадров...правда никогда с этим так близко не связывалась, организация новая и нужно вести все с нуля... какие необходимо документы вести и все такое...может сайты есть...
новый кадр © (22.06.2007 13:06)
Прямая ссылка
новый кадр © (22.06.2007 13:06)
какие сайты?
читайте трудовой кодекс!!!
Магия © (22.06.2007 13:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 13:06) Прямая ссылка
И книги
Idealnaya zena © (22.06.2007 13:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 13:06) Прямая ссылка
Ой, случайно ушло
книги по кадровому делопроизводству и т.п.
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
я имею ввиду какие папки вести нужно на работников, что они должны мне принести при оформлении кроме тр. книжки ... т.д. с ТК все ок.
новый кадр © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
новый кадр © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Как Вы себе представляете ответ на Ваш вопрос?
Покупайте книги, подписывайтесь журналы и учитесь.
Вам вряд ли сейчас кто то будет писать то, что Вы просите. На это нужно слишком много времени.
Да и легче всего спросить на форуме. Занимайтесь лучше самообразованием.
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
надо:
трудовую книжку
справку 2-ндфл с предыдущего места работы
заявление о приеме на работу
заявление о стандартном вычете на себя и на детей при условии их наличия
документы об образовании,квалификациии и прочее
заводишь личное дело сотрудника,есть спец.форма личной карточки Т-2
составляешь трудовой договор
вносишь сотрудника в табель учета рабочего времени
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
И это еще не все :))
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
ну для начала ей инфы хватит...
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Неа :)) Что значит для начала? Ей нужно знать как правильно уволить и принять хотя бы. А если у нее только половина инфы, то это получится черти что :))
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
я что по поводу приема сотрудник ане все написала?
а,ну да,забыла,что надо внести запись в трудовую о приеме...
а по поводу увольнения она еще не спросила.спросила просто про прием...
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
В ЛС
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
твоя правда
но помочь человеку тоже нужно. просто лучше по конкретному вопросу,а не так абстрактно...
замечания принимаю! просто сама не специалист,но кадрами заниматьс приходится...
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Вот и я о том же, что по конретному - без проблем, а так... сорри
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
а сколько ты уже работаешь?
в смысле в отделе кадров...
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Три года почти
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Idealnaya zena © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
ууу, не мало!
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Магия © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
Если у вас с ТК все ОК, то в нем все написано!
НДФЛ - ни разу не нужна, не придумывайте! Читаем статью 65 ТК!
сама кадровик :) © (29.06.2007 14:06) Прямая ссылка
сама кадровик :) © (29.06.2007 14:06) Прямая ссылка
поищите курсы - там будет проще всего для начала, чем самой искать шаблоны документов и тп
ДжейнК © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
ДжейнК © (22.06.2007 14:06) Прямая ссылка
