| Форум > Архив "О карьере" > Сентябрь 2005 года > Вопрос к кадровикам |
Вопрос к кадровикам
от секретаря:на каком основании секретарь имеет право не принимать документ (от своего коллеги), а именно больничный лист и письмо на имя руководителя для дальнейшего хода дела...
Дарья © (15.09.2005 13:09)
Прямая ссылка
Дарья © (15.09.2005 13:09)
Ни на каком. Документ имеет право отдавать на доработку если документ был не правильно оформлен. А больничный обязан принять. Если он конечно тоже был правильно оформлен, с печатью и подписью врача.
Т © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Т © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
а могу ли я не писать на 2-ом экземпляре письма "принято сего дня и свою подпись". Спасибо за помощь.
Дарья © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Дарья © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Не за что. а можно поподробнее, что-то я не поняла вопрос
Т © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Т © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Вся инициатива исходит от моего нач-ка, т.е. не принимать никакие документы от одного сотрудника и не расписываться в принятии документа, который (этот сотрудник) в свою очередь сегодня при моем отказе написать на письме "принято сего дня и свою подпись" сказал "пишу на письме отказ в принятии"...я после таких слов написала "принято сего дня и свою подпись".
Дарья © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Дарья © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Да этот сотрудник может те же самые документы вам по почте направить и тогда начальнику Вашему деваться некуда будет
Луковичка © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Луковичка © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Подскажите мне, pls, сайт по делопроизводству посмотреть нормативы документов.
Дарья © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Дарья © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
посмотри на поисковиках, например www.google.com
Tanador © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Tanador © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
что значит "нормативы"?
Луковичка © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Луковичка © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
На документы существуют ГОСТы
Жу © (16.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Жу © (16.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Правильно, сотрудник рук-ты может и по почте отправить. Он что реально не понимает, что принимать документы ты не можешь?? Вот так вот всегда-принимать не хочет, а секретарь левый.
Т © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Т © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
блн, чегонаписала-имела ввиду он-это руководитель. Неужели рук-ль не понимает, что не не принимать доукменты ты не можешь?
Т © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
Т © (15.09.2005 14:09) Прямая ссылка
АА, понятно. на 2 экземпляре, который ты обдаешь?? Ты можешь написать номер входящего документа и дату принятия на рассмотрение данного документа. Подпись не обязательно. Если требуют, можно просто фамилию свою написать, кто принял докмент. Но принимать документ и ставить отметку о получении секретарь обязан, если документ был оформлен по всем нормативам.
Т © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Т © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
нет
Луковичка © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Луковичка © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
В случае неправильного оформления больничного листа.
Натали. © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
Натали. © (15.09.2005 13:09) Прямая ссылка
