| Форум > Архив "О карьере" > Август 2005 года > Что деелать |
Что деелать
Кратко ситуатция такая яработаю секретарем с апреля в этой фирме. 15 /08/05 заболела. Сегодня узнала что через неделю после болезни взли другую. Я 8 сентября на больничном.(до этого ни одного дня на больничном не была. Боллеола 2 раза но в процессе работы. Простудилась, из-за кондишена на работе) Не хочу писать заявлени по собственному как заставить их меня сократить. Меня добивает что ее через неделю взяли...
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08)
Прямая ссылка
пока тебя и шефа устраивает зарплата
Десса © (30.08.2005 17:08) Прямая ссылка
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08)
И тебя никак не предупредили?
И что сейчас говорят? Кого хотят оставить - тебя или её?
Может, секретарь срочно нужен был и взяли кабы кого?
Каркаде © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Каркаде © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Секретарь для тебя что-то родное?
Десса © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Десса © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
А для тебя? ;)
Я-то знаю, что со всеми теми функциями, что я выполняю помимо непосредственно секретарских, я незаменима ;)
Каркаде © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Каркаде © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
пока тебя и шефа устраивает зарплата
Десса © (30.08.2005 17:08) Прямая ссылка
оставят ее. предупредили Ха-ха сказали мельком в тел разговоре что бы искала работу...
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Почему сразу - "заставить"! Язык есть - поговори с руководством. Если ты нормально с ними работала, то вполне могут пойти на встркчу.
Как правило, когда идет сокращение, то сокращается должность. А может тебе еще и повышение предложат, а та будет работать секретарем.
элм © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
элм © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Повышения не будет меня просто пинком под зад. Я думаю только о том что бы заплатили все деньги которые мне должны...они любят вышвыривать людей...и не платить им...
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Так чего же ты Солнышко к ним в кантору устроилась работать-то при наличии такой информации?
элм © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
элм © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Это я узнала в процессе работы :(
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
В общем, поговори на счет сокращения, но в конфликт не входи. Если уж они такие, то на будущее подгадить могут.
элм © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
элм © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
а что делать? Я же не поплакатся я за советом дорогие вы мои
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Bonnie Parker © (29.08.2005 21:08) Прямая ссылка
Работу искать, сейчас пока дома. С беллютня пока не соскакивать, ходить на собеседования. За больничный заплатят? Ты у них официально числишься?
Как в России говорят - РЕЗЮМЕ свое всюду разослать. Здесь обратиться насчет работы, но рассказать, что умеешь!
элм © (29.08.2005 22:08) Прямая ссылка
элм © (29.08.2005 22:08) Прямая ссылка
С этим ясно. я на больничном не просто так я боллею. меня интересует что делать с фирмой где работала. За больничный должны заплатить... полность...хотя кто их знает...
Bonnie Parker © (29.08.2005 22:08) Прямая ссылка
Bonnie Parker © (29.08.2005 22:08) Прямая ссылка
больничный - не повод для увольнения.
Законные поводы: "служебное несоответствие" (подписывала документ о своих обязанностях? если нет, то этот пункт не прокатит), "систематические прогулы" (на каждый прогул должен быть составлен акт), ну3 и еще парочка "фантастических", типа "появление на раб. месте в состоянии алког. опьянения".
Если сама не напишешь "по собственному", то тебе при увольнении должны выплатить компенсацию.
Серая белка © (30.08.2005 00:08) Прямая ссылка
Серая белка © (30.08.2005 00:08) Прямая ссылка
Они тебе уже официально обявили о твоем увольнении? Если нет, то иди как положено на работу. И там все решится. Если они тебя увольняют, то Серая белка права, должны выплатить компенсацию в размере месяного оклада и еще чего-то нужно уточнить в трудовом кодексе. А может они тебя просто на другую должность перевели....
Alexa © (30.08.2005 11:08) Прямая ссылка
Alexa © (30.08.2005 11:08) Прямая ссылка
Просто не писать заявление по собственному. Пускай сокращают. Это их проблемы. Можно договорится, они тебе 2 зарплаты на стол, ты заявление по собственному.
Инна © (30.08.2005 11:08) Прямая ссылка
Инна © (30.08.2005 11:08) Прямая ссылка
