У нас работала администратором девушка, месяц назад уволилась (ну не получалась у нее эта работа никак). И вот выясняется такая история: у одной из сотрудниц болел ребенок, и она решила вместо больничного попросить неск. дней в счет отпуска (больничный у нас практически не оплачивается). Написала заявление и попросила администратора передать директору. А администратор ЗАБЫЛА! когда это выяснилось, она начала вся в слезах просить сотрудницу, чтобы та НЕ ГОВОРИЛА ДИРЕКТОРУ о ее оплошности. Обещала компенсировать ей вычет из з/п из своего кармана. И сотрудница согласилась...
Ну а уволилась девушка по-тихому, бухгалтер ей расчет где-то при личной встрече передала.
Я вчера только узнала и прифигела, естессно, совершенно, от всей ситуации. Где, блин, мозги у девок. Сотруднице вычли около 2000 рублей из з/п (при том, что она, кажется, получает всего 8000 в мес). К директору на идти не хочет (типа, ситуацию проехали уже), бывшему администратору звонить и напоминать неудобно...
Правду говорят: чем беднее человек - тем больше у него ложной гордости по поводу денег.
Я вчера сама написала администратору смс с напоминанием, она ответила, что отдаст деньги в конце месяца с первой з/п на новом месте. Что самое интересное, я сказала об этом еще одной нашей коллеге, а та ответила, что не надо было. Типа, пусть это останется на ее совести...
Я с этого детского сада шизею просто...
А может, правда они правы, а я зря лезу?....
Соланж (16.12.2005 Пт 08:55)
Данное сообщение находится в архиве форума. Ответы на него уже не принимаются.