Вот тебе и премия...

Девочки, хочу услышать ваше честное мнение.
Я работаю в компании почти 3 года. Начинала с Ассистента Ген дир-ра, теперь менеджер по заказу. Постоянная работа с иностранцами. Переписки и телефонных разговоров - 70 % рабочего времени. Хочу отметить, хотя мне и прибывилось работки от менеджера, полномочия помощника руководителя с меня не сняли. С этим я смирилась. Кое-как начальник прибавил 200 долларов к окладу. Премия должна быть 2 раза в году.Так вот, последнюю премию он мне не заплатит, аргументировав это тем, что готов оплатить мне курсы бизнес английского. НО... с языком у меня всё в порядке. много делаю ему переводов, деловых, серьёзных писем. Он - человек очень требовательный, всегда старается зацепиться и пару слов в переводе изменить. Я по-началу переживала, а помто забила, так как есть такое понятие как "у каждого свой стиль перевода". Не могут 2 одинаковых человека переводить всё слово в слово. Да и потом, если бы я занималась всё своё рабочее время ТОЛЬКО переводом - я бы была бы ещё тот лингвист (образование у меня не лингвистическое, а экономическое, о чём мой босс прекрасно знал, беря меня на работу).
Так вот дилема такая:
1. Обидно, что так взял и распорядилмя моей премией.
2. деньги мне нужнее, так как планирую покупать квартиру, живу - 2 часа езды от работы.
3. И потом, даже если я соглашаюсь на курсы, то когда??? Я могу это делать только в рабочее время, так как мне от работы до дома - 2 часа.
Можно конечно себя целиком посвятить работе, но жить-то тоже хочется.
Девочки, подскажите, как лучше поступить. Хочу пойти с разговором к начальнику. Что будет правильнее сказать из вышесказанного, а что звучит не очень корректно.
Оч благодарна за ваши советы.
Если это интересно, то мне 27 л.

Лёма (17.10.2005 Пн 14:29)

Данное сообщение находится в архиве форума. Ответы на него уже не принимаются.