Девочки,кто в кадровых службах работает,плиз помогите советом.
Я продлила в родной компании трудовой контракт сроком до 31 декабря 2004 г.В начале января меня пытались отправить в долгосрочную командировку на полгода к месту выполнения работ,от которой я отказалась,какие меры по увольнению (статья и прочее )может предпринять работодатель,руководствуясь трудовым кодексом???
Изольда
(28.01.2004 Ср 13:22)
|