Не надо в одну кучу мешать разные понятия. Зарплату работодатель обязан платить по трудовому договору. А вот предоставлять должности не обязан. Если чел не тянет - то нефик мечтать. Топик-стартер, похоже, решила о своем назначении ЗА начальника. Ну а раз еще и уходить приходится - значит просто не показала себя как сотрудник, заслуживающий повышения. Только и всего.
т-п
(25.07.2015 Сб 00:33)
|