а вы в России или в Эстонии? в Эстонии можно провести увольнение за
недостаточную квалификацию (tootaja ei saa tooulesannete taitmisega hakkama ebapiisavate teadmiste või oskuste tottu) или за неисполнение распоряжений работодателя (tootaja on hoiatusest hoolimata eiranud tooandja korraldusi). Работник должен понимать, что к нему сейчас могут придираться формально и фиксировать опоздания и тп
какой у работника стаж? и он один в такой должности или несколько?
Джейн Тлл
© (02.07.2015 Чт 10:57)
|