Удержание из премии

сначала он хотел, чтоб прям удержание было, чтобы сотрудники увидели его и поняли свою вину. А около часа назад появилась новая идея откорректировать сумму премий, я написала сюда снова про идею кадровика. Просто в первичном приказе прописано, что размер премии зависит от категории сотрудника, и появляется вопрос как изменить премию, не изменяя категории. Можно ли осуществить идею с КПД?

Октябрина (05.02.2014 Ср 15:02)