Добрый день!
Подскажите, кто знает, имеет ли фирма (речь о России, частный бизнес) право отсрочить отпуск сотрудника на несколько дней в связи с форс-мажорными обстоятельствами в компании, когда его присуствие на работе очень необходимо?
Или без его согласия это не возможно сделать приказом?
Хелена
(06.02.2013 Ср 20:40)
|