требовать компенсацию вы можете только в случае сокращения (чего они не могут сделать до 3х ребенкиных лет), по согласованию сторон вам предложат что то, а вы можете согласиться или отказаться от их условий. Советую выходить на работу и работать минимум до 3х лет, а дальше уже решать
хома..
(23.07.2012 Пн 09:30)
|