Подскажите знающие,можно ли офиц.провернуть оформление сокращенного рабочего дня?Работаю в крупной ФК(фин.корпорация),все официально.Есть необходимость на неопределенный срок сократить раб.день на 2 часа(с 9 до 16) в счет сокращения зп.Есть какой закон или все на личной договоренности только возможно? Cat © (23.05.2010 Вс 17:53) |
|
Данное сообщение находится в архиве форума. Ответы на него уже не принимаются. |