Форум >  Архив "Школа жён" >  Март 2009 года >  про работу

про работу

Сорри, что опять жужжу. Я ейчас общалась с девочкой (назовем её Ольга), которая как раз работает из дектрета по свободному графику - на это есть допник к основному договору, подписанный ещё бывшим руководством о том, что она имеет право работать в свободном режиме - там ни дни, ни время работы не фиксировано. Так вот, как я и говорила, её заставляют либо насильно уйтив декрет, либо уволиться. Сейчас они хотят: - зафиксировать ей дни рабочие дни - а в дальнейшеМ, если она не уволится сама, то понизить её до ресепции (она сейчас старщий манагер отдела аренды). А ещё у неё подписан уже отпуск (мы с ней летим в египет), вылет у нас 21 марта с утра, а ей сказали, что её не отпустят в отпуск (хотя 2 недели назад сами же ей его подписали). Это всё бред? или они могут так сделать???
Snikersy © (17.03.2009 14:03)

Оцените автора материала.

1 Звезда 2 Звезды 3 Звезды 4 Звезды 5 Звезд 0.00 из 5.
Прямая ссылка


у меня ощущение, что они тупо ее довести хотят, чтобы она уволилась-вернулась в декрет... по-моему если есть подписанное заявление не могут не отпустить. а вообще с таким отношением на работе, я бы вернулась в декрет 100% и начала искать другую работу
Elmi © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

+100
Kedicik © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну да, т.е. закон почти 100% на её стороне, то её начали просто брать измором. это понятно...
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

самое разумное решение
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну блин, девочки..сидя в декрете она получает 6500 рэ. а когда выходит на 2 дня в неделю - это уже больше....а ей жить надо на что-то...
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

но ей не дадут нормальо работать, это еж очевидно
Kedicik © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну ей уже не дают.
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

да понятно это все..... пусть пока терпит и ищет...
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

пусть работу ищет! ей тут не дадут работать - это ж ясно...
Ягодка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

Юль, ты вообще представляешь что сейчас на рынке происходит??????????? или нет??? я не могу работу найти...а кому она нужна с грудным ребенком на 2 дня в неделю?????????????????????????? ты меня правда иногда удивляешь)
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

да, знаю, я рынок мониторю постоянно - мне не очень нравится моя нынешняя з/п, если ты помнишь... вопрос желания - есть надомная работа... если с ребенком... есть переводы, есть печать больших объемов текста... пусть идет твоим путем - добивается,ч тобы её уволили...
Ягодка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

Юль какие переводы и набор текста? для переовдом надо хорошо знать язык.. а печать текста сейчас почти никому не нужна и стоит копейки
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

если нужны деньги??? я бы и копейкам была рада... операторы на телефоне те же... ещё какие-то варианты - кто ищет, тот находит...
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

сейчас найти работу на неполный рабочий день в декрете ты думаешь реально? сейчас нормальные люди работу найти не могут
Лесечка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

кто хочет, могут... но согласна,ч то из декрета сложнее...
Ягодка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

Юль, ты серьезно сейчас???? ты же сама пробовала искать и знаешь, что тишина на рынке полнейшая или ты имеешь ввиду, что жизнь заставить пусть идет полы мыть?
Лесечка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

не тишина совсем даже! месяц назад была тишина, сейчас уже нет! я не знаю, в какой сфере ищет сникина коллега, но в нашей есть предложения, и неплохие...
Ягодка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну у меня знакомые ищут в нашей сфере, хороших предложений нет пока
Лесечка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

плохо ищут )) у меня уже 2 предложения... хотя... понятие "хороший" для всех разное :)
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

а ты на собеседования ходила?
Лесечка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ходила
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

предложения-это еще не работа...
глухо сейчас, глухо... © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

для анонимов особенно глухо - их просто нет :))
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

а что, если жизнь заставила, есть нечего, полы идти мыть зазорно?
Аглая © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ну конечно,если не на что поесть,полы идти мыть-моветон???
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

даже отвечать на это не хочется
Лесечка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

видимо не так плохо живет раз в египет летит)))
кара © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну Тань, я тоже лечу...и что?
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

я бы не поелетела елси бы не было денег
кара © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

+1
Ягодка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а я бы не полетела бы,если бы не было работы
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

тоже.
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

даже,если бы были бы деньги Звезде нужно позвонить)
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ага, позвони)))
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ну значит, есть тыл, Сник:) пардон, конечно, когда не на что жить, в отпусмк не летают
Kedicik © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

+100
Elmi © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

+2
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

могут издать приказ с формулировкой.....в связи с производственной необходимостью отозвать из отпуска(((
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну и? как отозвать? билеты ей купят и оплатят?
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ты читаешь,что я пишу,в связи с произ.необх. и чхать им на билеты...
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

я читаю, я думаю как это ПРАКТИЧЕСКИ осуществимо... как они уведомят человека если он УЖЕ уехал? я не про девочку сейчас, поянтно что если ДО то другой вопрос
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

бывает и на практике,отпуск с понедельника,а чел.купил билеты на вечер пятницы....после обеда приносят приказ об отмене отпуска,вариант?
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а он его может не подписать?
Лесечка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

конечно может не подписать,могут уволить за это-невыполнение служебных обязанностей в связи с тем -то и тем-то.
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

но у неё ребенку нет трех лет. все равно могут уволдить?
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а сколько ребенку?
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

год будет 25 июня.
Snikersy © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ясно... а есть, кому помочь то им? родители? квартиру они снимают или своя? рисковая барышня - в отпуск в такой ситуации, да ещё муж без работы...
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

муж без работы,у нее копейки,ребенок нда.... зашибись,у народа подход
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

и едет в отпуск:)) люксус:)
Kedicik © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

:))))) удивительное рядом
Fialka © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

будет день,будет пища-по такому принципу живут и не заморачиваются)))
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

успокойся,раз едут отдыхать,значит не все так плохо)
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

не можу,ты же знаешь))))
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

нервы надо беречь)
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

неужели ты думаешь,что я ЗЕДСЬ нервничаю?))))))))))))))))
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

эмоционально так)))давай чайку)))
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

это я смолчать не могу,как обычно))) в 16 сваливаю в пасп стол,оч надеюсь,что получится Зв звонила,с радостью,гнотова там,гже были))) у тебя есть варианты другие?
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

говори,птычка моя)))я тоже в эо время ухожу)))может на Тверской,в японскую пойдем????
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

там же где были с тобой? хор)
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ага,вверх по Тверской,встречаемся возле Зары)))завтра еще спишемся.
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

есть)))
фросяя © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

на ж/п шерсть)))
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ну, может, им родители могут помочь - единственная надежда...
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

тоже удивлена... видимо мы что-то не понимаем, я не могу отдыхать понимая что у меня будут траблы с баблом, не отключатся мозги
кара © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

сник,а она без мужа? если мать-одиночка - то и до 14 не могут уволить по закону.
Белка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

мужа уволили из Новинского одновременно со мной) только меня с пособием, а его без.
Snikersy © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

да уж...им лучше обоим работу в другом месте искать. мне правда странны ее отпуски сейчас - семья практически в ж...
Белка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ну чтож он...
кара © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

а у него договор был составлен как дневной,а работал он на монтажах по ночам. и ему сказали, что если он не уйдет сам, то его просто тупо уволят за прогулы и он сразу сдался.
Snikersy © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

так прогулы то надо оформлять и задним числом нельзя, я ж тебе объясняла...
кара © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

ну так его могли бы обязать сидеть в офисе с 9 до 18. а он не может.
Snikersy © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

господи, какие же уроды там у вас ((( хорошо, что ты удачно ушла и вовремя...
Ягодка © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

надо смотреть какой договор она подписывала,какие условия.
Люлю © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

Вот цитата из ТК: Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год. Не допускается отзыв из отпуска работников в возрасте до восемнадцати лет, беременных женщин и работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Каллипига © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

это вариант когда УСПЕЛИ человека выловить до того как улетел... а у девочки свободный график, она может не появляться на работе и уехать
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

тогда надо смотреть ДОГОВОР конкретный и условия ее работы по договору.
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

и там нужно добровольное согласие
Каллипига © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

НО!!! по допнику она не обязана работать каждый день. у неё прописано, что она работает в удобном ей режиме.
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

Сник,сходите к юристам,выясните
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а у нее копия подписанного заявления осталась?
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

даже оригинал есть.
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

они все могут, если она не будет зубастой и наглой... я так поняла, что с ними можно только их методами и на их языке - иначе никак ((
Ягодка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

елси она подпишет дополнительное соглашение с новыми условиями - да могутЮ, не подпишет - ен могут. в отпуск не отпустить не могут
кара © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

кар,они могут отозвать из отпуска приказом
Люлю © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

но не просто же так?
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

не знала...
кара © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

ну она имеет право отказываться подписывать??
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

разумеется
кара © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

у неё на руках есть подписанное заявление на отпуск? если есть, то пусть летит, если нет, могут уволить как за прогулы, а заявление "потерять"
Лесечка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а могут отозвать подписанное заявление на отпуск?
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

да, приказ пишется и все..
могут © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а реально это как? вот человек уехал, мобильник отрубил, т.к. это его личный и что?
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

этого не знаю, если срочная работа появится наверное можно
Лесечка © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

всвязи со служебной необходимостью
фросяя © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

но она должна будет расписаться в том что уведомлена об этом приказе?
Umni © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

конечно
Kulelya © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

это надо ТАК ДОЛГО доказывать ТАКУЮ необходимость, чтобы женщину с малолетним ребенком из отпуска отозвать
Скалли © (17.03.2009 15:03)
Прямая ссылка

могут отозвать из отпуска, но она должна расписаться в приказе
Ландыш © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

а если она на больгичном? или просто её нет на работе. потому что её допник позволяет ей работать в свободном графике?
Snikersy © (17.03.2009 14:03)
Прямая ссылка

Страницы: 1 2 3 4 5 6
 

Что не так с этим комментарием ?

Оффтопик

Нецензурная брань или оскорбления

Спам или реклама

Ссылка на другой ресурс

Дубликат

Другое (укажите ниже)

OK
Информация о комментарии отправлена модератору