| Форум > Архив "Школа жён" > Август 2005 года > можно вам пожалуюсь? |
можно вам пожалуюсь?
Сообщила я клиентам своим по работе, что ухожу скоро... Девы, я СТОЛЬКО писем получила с сожалением!! + мне позвонили из Нестле (это мой основной клиент) и сказали, что без меня уже никак и что они могут сделать, чтобы меня оставили на моей работе? Ну и добавили (я понимаю, что это просто слова, но все равно приятно), что если я уйду, то Нестле больше не будет работать с нашей компанией =)))
И на работе тоже народ расстраивается =( Один очень уважаемый человек (с которым даже начальство на "Вы") сказал, что просто так этого не оставит и пойдет разговаривать и чтобы я пока не спешила вещи собирать..
Я понимаю, что уже ничего не изменить и от того вдвойне грустнее, что все-таки ценят, но придется уйти.
То что точно ничего не изменить - это точно.
Вот.
Всё утро ревела сидела..
Snikersy © (17.08.2005 14:08)
пусть Нестле тебя возьмут в штат ! :))
Jane-Kulinarka © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Jane-Kulinarka © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
уже говорила - нету тама мест у них...
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Сник, а что случилось, из-за чего решила уходить?? но что ценят- это приятно! а Нестле пусть к себе тебя берут!
Kedicik © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Kedicik © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
в Нестле резюме уже отправила, но туда просто так не попадешь..
А у нас типа "реструктуризация" и сокращают.
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
ааа. жаль. ну я уверена, что ыт сможешь найти отличное место, и рекомендации хорошие получишь
Kedicik © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Kedicik © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
ничерта себе((( как же они хвалят и сокращают???
Бенитка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Бенитка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
хвалят одни, а сокращают другие.
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
надо их познакомить!
Бенитка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Бенитка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
а ты иди работать в Нестле?
кара © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
кара © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Мариш, не плакай...
есть плюс - ты поняла, что ты хороший работник
Оливка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Оливка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Просто очень обидно, что когда тебя ценят клиенты ("очень жаль, честно говоря. без тебя уже как-то никак..."), когда коллеги готовы идти к начальству говорить за меня чтобы оставили и когда на фоне этого всего начальство тебя убирает, становится безумно обидно. А главное - непонятно _почему?_
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
почему уходишь?
Бенитка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Бенитка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
сокращают.
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Сниииик, не расстраивайся. Будет и на твоей улице праздник!
Тем более, что тебя ценят, как специалиста!
ягодка сочувствует... © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
ягодка сочувствует... © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
марин, а ты куда?????
breeze © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
breeze © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
вот не знаю куда....
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
мл... а за сколько тебя предупредили?
breeze © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
breeze © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
за 2 недели.
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
ахиреть. требуй компенсацию за 3 месяца оборзели совсем.
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
а это как по закону указано?
Kedicik © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Kedicik © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
2 месяца по закону вроде
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
там 3 тоже приписать можно, если на биржу вроде не встал.
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
в ТК прописано, при сокращении штатов сотруднику обязаны выплатить компенсацию за 2 месяца вперед - точно и за 3-ий - не помню, там случай какой то есть.
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
за 3-ий, если он сразу оформился на биржу труда и нашел работу за первые два месяца.
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
хоть баблом-то завалят??? за 3 месяца должны
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
фигу.
оклад за август + неотгуляный отпуск + за 2 недели вперед.
всё.
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
без ТК работаете?
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
уроды какие! я ты на твоем месте громко возмущалась и не писала заяву, пока деньг как положено не заплатять.
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
а ты знаешь, это как раз и получается официальный оклад за 2 месяца=)))))
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
так какого чёрта они туда отпускные вкдлючили??????????7
Бенитка © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Бенитка © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
пусть выплачивают и неофициальную часть.
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
ну да, и как я должна это сделать? привести людей с автоматами?
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
нет, просто подойти к руководству и сказать, что ОНИ тебя увольняют внезапно, а работу ты неизвестно когда найдешь, а согласно ТК.. и далее по тексту.
Марин, ты чего как ребенок- тебя пнули, а ты проглотила. Если люди по свински отнеслись, не боись покачать и свои права.
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
ну наглые!
Kedicik © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Kedicik © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
слушай, а в нестле тебя не хотят взять? ты спрашивала?
Зай-ча © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
о! а это мысль
Келен © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Келен © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
если они ТАК довольны работой, то почему бы не взять.
Зай-ча © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
ага....это кстати правило ИХ хорошего тона
Crazy Horse © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Crazy Horse © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
сто второй раз отвечаю - там нет вакантной долдности...
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Пусть нестле тебя заберут!
Кеня © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Кеня © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Попроси своих клиентов, чтобы тебя к себе взяли, в дружеской форме. Мне кажется, это прилично.
Nora © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Nora © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Сегодня буду с Эфесом трындеть на этутему..
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
да-да, со всеми с кем можешь и у кого хочешь работать, всем намекни!
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
ты мне так и не сказала ( или я следить не успеваю:( - как называлась должность твоя?
Белка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Белка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08)
а заниматься приходилось чем? всем-всем или??? я просто знакомых хотела спросить в рекламном агенстве, нет ли у них позиций...
Белка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Белка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
нет, у нас именно конструкции и полиграфия.
медийкой не занималась.
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
угум...ясно...
Белка © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Белка © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
а можно все эти письма как-нибудь в дело пустить? Может тебе не только твоя компания, но и клиенты характеристики/резжуме напишут, который потом пригодяться?
semmius © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
semmius © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
естественно! такое надо сохранять!
Белка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Белка © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
рекомендательные мне и тут обещали написать.
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
но эти тоже возьми - лишний бонус
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
лучше всего. если бы такие письма клиенты прислали руководству компании, которая увольняет, а не самой Сникерс.
Зай-ча © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Зай-ча © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
во всех этих письмах мой непосредственный руководитель стоял в копии.
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 14:08) Прямая ссылка
вот:
"Мы всем отделом скорбим по произошедшей у вас реструктуризации, в результате которой лишились прекрасного менеджера.
Марина, желаем удачи и новых непредсказуемых (в хорошем смысле) горизонтов, уходящих намного дальше, чем все вообразимое на данный момент.
Успехов в карьере и личной жизни.
Спасибо за отличную работу,
Аня."
это из нестле..
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Так душевно!!! У нас такие письма не пишут...
Fufa © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Fufa © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
ну вот и в нашей компании никогда при уходе менеджера ничего подобного никому не писали..
а мне написали....
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Значит действительно хороший специалист, а значит найдешь себе достойную работу!!!
Fufa © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Fufa © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
сижу читаю и ревуууууу!
дура, да?
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
не реви! а думай как это тебе на пользу обернуть
Келен © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Келен © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
как можно мейловское пиьсмо на пользу обернуть???
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
распечатай все равно...
Белка © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Белка © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
и сохрани
Келен © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Келен © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
поблагодари за теплое отношение и попроси оформить благодарность официально:)) не грусти, краса!! чмок!!!
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
уже поблагодарила =)))
чмок =)
я к ним ещё завтра по работе поеду, главное там не начать реветь, а я могу....=(
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
а вдруг поможет?:))))
а че ваша-то контора вдруг? дела что ли плохи???
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
breeze © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
не знаю, Маш...
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
распечать и прилагать к рекомендациям и еще можно в том же нестле того же важного дядю попросить дать тебе рекомендаццию как супер-спецу ты ее напечатаешь а он просто подпишет или его секретарь напечатает
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Обалдеть! как трогательно
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
А вообще, значит, такому спецу как ты работу найти будет раз плюнуть!!! Все будет ОК
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
не знаю.
резюме раскидала, пока не звонят...
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
ты через агенства попробуй, всякие там Хедхантер и т.п.
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Nora © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
так всё уже сделала.
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Snikersy © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Хедхантер такая лажа!
моя подруга искала работу секретаря за английский хороший уровень опыт работы и пр. ей предлагали в среднем 500 баксов.
сейчас за 1300 работает а будет 1500
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
кара © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Я тоже с Нестле работаю
Crazy Horse © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
Crazy Horse © (17.08.2005 15:08) Прямая ссылка
